Eribel is de marktleider in de ontwikkeling, productie en plaatsing van o.a. brandwerende, geluidsisolerende en veiligheidsdeurgehelen. In onze productiesite in Rijkevorsel ontwikkelen en produceren we onze innovatieve deurgehelen. Daarna gebeurt een uitmuntende montage en plaatsing op de werven. Onze gespecialiseerde deuren vind je in ziekenhuizen en zorgcentra, maar ook in gevangenissen en politiekantoren. Eribel is onderdeel van de Haerens groep, een sterk groeiende familiale onderneming, samen met Meyvaert, actief in internationale museuminstallaties en Haerens, actief in high-tech glas. Ons team bestaat uit meer dan 230 medewerkers in 2 productiesites in Belgi en verschillende hubs in het buitenland.
In deze rol als aankoper maak je deel uit van het aankoopteam en sta je met twee andere collegas in voor de verwerking en het beheer van alle aankopen die binnen Eribel gebeuren.
Je staat mee in voor de dagdagelijkse operationele taken binnen deze afdeling afdeling en rapporteert aan het afdelingshoofd.
Verantwoordelijkheden:
Zelfstandig bestellingen opmaken, opvolgen en bijsturen
Opstellen en updaten van rapportering
Opstellen en opvolgen van aankoopprognoses, behoeftes, pipeline,
Behandeling van orderbevestigingen en communicatie met de leveranciers
Administratieve verwerking van goederen ontvangst
Voorraadbeheer in Business central
Vereisten:
Je behaalde een diploma (bachelor/master) of bent gelijkwaardig door ervaring
Minimaal 2 3 jaar ervaring in een operationele rol
Ervaring met aankoop- of voorraadbeheer programmas (bv. Business Central) is een meerwaarde, maar geen must
Zeer goede beheersing Nederlands, goede beheersing Engels, kennis Frans is een meerwaarde
Resultaatgerichte en nauwkeurige werker met respect voor deadlines
De nodige maturiteit om zaken op een zelfstandige manier te kunnen oppakken en aan te pakken
Positieve en oplossingsgerichte instelling
Dynamisch karakter met aanpassingsvermogen en iemand die sterk in de schoenen staat
Wij bieden:
Werken binnen een snel groeiende en financieel sterke familiale onderneming, waar professioneel teamwerk en ondernemerschap eigen zijn aan de bedrijfscultuur
Een dynamisch bedrijf met passie voor techniek
Een stabiele job met ruime verantwoordelijkheid in een groeiende onderneming
Een grondige interne opleiding met veel aandacht voor kennisoverdracht en technische opleiding
Een warm HR-beleid met aandacht voor ieder individu
Een marktconform salaris met veel extralegale voordelen
12 adv-dagen bovenop de wettelijke vakantiedagen
Interesse?
Vormt deze functie een goede match met jouw ervaring en ambities? Solliciteer met jouw cv en motivatiebrief naar jobs@eribel.com . Graag ontvangen wij in jouw motivatiebrief jouw antwoord op volgende vragen:
Op welke realisatie(s) ben je fier?
Welke 5 adjectieven omschrijven jou het best?
Wat is recentelijk jouw grootste uitdaging/leerpunt geweest?