Deze positie vraagt om iemand die flexibel, communicatief en servicegericht is. In deze rol moet je snel kunnen schakelen tussen verschillende taken en prioriteiten. Je werkt nauw samen met de vestigingsmanager en andere collegas om ervoor te zorgen dat alles soepel verloopt.
Je ontvangt een aantrekkelijk salaris conform de cao-kinderopvang, varirend van 2.577 tot 3.895 per maand (schaal 6 of 7), afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 5,5%.
Bij ons maak je gebruik van ons bewezen pedagogisch programma Wereldwijs, dat rust en duidelijke richtlijnen biedt om met plezier te werken.
We sluiten regelmatig de vestiging zodat jij samen met je collegas de tijd krijgt om nieuwe dingen te leren. Ook zijn er de mogelijkheid om door te groeien naar de functie senior pedagogisch medewerker met bijpassende salarisschaal, namelijk schaal 7.