Requirements: Italian
Company: Humangest
Region: Malo , Veneto
Humangest S.p.A. - Divisione Permanent, per unimportante azienda produttrice di prodotti e dispositivi legati alla protezione di macchine industriali e automazione, ricerca una figura da inserire come Progettista Meccanico.Il candidato ideale un perito meccanico e/o laureato in ingegneria meccanica, con almeno 2-3 anni di esperienza consolidata nel ruolo, preferibilmente in aziende del settore metalmeccanico.Mansioni:La figura selezionata si occuper di:Progettazione e gestione della commessa.Verifica del rispetto delle specifiche del cliente, e, se necessario, confronto con il commerciale per soluzioni alternative.Implementazione di migliorie o aggiustamenti per la riduzione dei tempi di progettazione.Contatto diretto con il cliente per lanalisi e lapprovazione del progetto.Analisi di fattibilit con il commerciale in fase di offerta.Collaborazione con i colleghi in fase di progettazione per identificare soluzioni tecniche ottimali.Definizione di componenti standardizzati in base alla tipologia di cliente.Compilazione della distinta base e documentazione tecnica per ogni progetto rilasciato.Garantire il rispetto dei tempi di progettazione, in sinergia con il cliente e l''area produttiva.Competenze Tecniche:Conoscenza di software di disegno meccanico 3D (Inventor considerato un plus).Esperienza con PDM (Vault un plus).Conoscenza basilare di gestionali aziendali (Gamma un plus).Ottima padronanza del pacchetto Office.Offrono:unopportunit di inserimento in un ambiente dinamico e in continua evoluzione. La figura sar inquadrata con contratto a tempo determinato o indeterminato, con una retribuzione commisurata allesperienza e alle competenze.Orario di lavoro: full time dal luned al venerdZona di lavoro: Malo (VI)SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunit di impiego ed orientata verso la diversit e l''inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Societ del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all''occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalit, disabilit o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.