Requirements: Polish
Company: ADAMED
Region: Wysokie Mazowieckie , Podlaskie Voivodeship
ZA CO BEDZIESZ ODPOWIADAC? Samodzielne przeprowadzanie procesw rekrutacyjnych. Opracowywanie strategii pozyskiwania talentw w obszarach biznesowych, za ktre odpowiada Rekruter (np.: otrzymasz rozszerzony profil na LinkedIn, mozesz byc liderem wydarzen dla kandydatw, np. targi pracy, drzwi otwarte). Organizacja i prowadzenie spotkan rekrutacyjnych (stacjonarnych i online). Stala wsplpraca z HRBP m.In. w celu monitorowania i aktualizowania priorytetw i dostosowywanie strategii rekrutacyjnych do biznesowych celw firmy. Wsplpraca z managerami w celu zrozumienia potrzeb rekrutacyjnych i dostosowania procesw do wymagan biznesowych. Analiza skutecznosci prowadzonych dzialan rekrutacyjnych i wprowadzanie usprawnien (aktualizujemy na biezaco raport rekrutacyjny). Aktywne uczestnictwo w konferencjach, targach pracy i innych wydarzeniach branzowych, ktre ustalamy wsplnie calym zespolem. CO JEST DLA NAS WAZNE? Minimum 5 lat doswiadczenia jako rekruter, w tym 3 lata doswiadczenia w wewnetrznych HR w branzy farmaceutycznej, biotechnologicznej lub medycznej. Bardzo dobra znajomosc technik i narzedzi rekrutacyjnych (direct search). Umiejetnosc oceny kompetencji kandydatw. Skupienie na realizacji wyznaczonych celw i postawa can-do-attitude. Bardzo dobra organizacja czasu pracy i umiejetnosc zarzadzania wieloma projektami jednoczesnie, proaktywnosc. Biegla obsluga pakietu Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Wysoko rozwiniete umiejetnosci interpersonalne i komunikacyjne. Jezyk angielski B2. Wyksztalcenie wyzsze. OFERUJEMY Umowe o prace w pelnym wymiarze godzin. Model hybrydowy 50/50. Darmowy dojazd do pracy z 3 stacji metra tj.: Slodowiec, Plac Wilsona, Marymont. Premie roczna. Bonusy swiateczne. Multisport, opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich w pelni finansowana, ubezpieczenie, PPK. Program usprawnien KAIZEN - bonus do 600 zl brutto za kazdy wprowadzony pomysl. Profesjonalna silownia. Biuro w Pienkowie przyjazne czworonogom.