Requirements: Dutch
Company: Bakker & Partners
Region: Genk , Flanders
Bakker & Partners zoekt exclusief voor haar klant ECHO, onderdeel van de CRH-groep, een
Plant Manager Genk
De Plant Manager heeft de eindverantwoordelijk over de plant inclusief productie, onderhoud, magazijn, waarbij hij/zij adequaat aanstuurt rekening houdend met het rendement, de kwaliteit, veiligheid, kosten efficintie en optimaal onderhoud.
De Plant Manager denkt na over vernieuwende ideen voor de productiemethoden, productiemiddelen, inrichting van de fabriekshal en de productontwikkeling en is het aanspreekpunt van de directie. De persoon rapporteert aan de Operational Director.
De Plant Manager stuurt een ervaren ploeg mensen aan bestaande uit 4 teamleaders en 20-25 technisch bedienden.
Taken en verantwoordelijkheden
- Opstellen van lange termijn investeringsplannen (3-5 jaar) en concrete investeringsvoorstellen op korte termijn die worden voorgelegd aan het Directiecomit
- Productiebudget opstellen en bewaken in samenwerking met de Operations Director
- Optimale productie lay-out van de plant nastreven (status quo in vraag stellen)
- Verantwoordelijk voor een optimaal productieproces rekening houdend met uitvoeringstermijnen, efficintie, kwaliteit en techniek
- Productie en personeelsplanning: formuleren en opvolgen van doelstellingen van de teamleaders
- Voorzitten van productievergadering en vergaderingen met aankoop en onderhoud met onder andere als doel de verschillende afdelingen beter op elkaar af te stemmen
- Leidinggeven, motiveren en begeleiden van teamleaders en de technisch bedienden
- Toezien op de correcte inzet van de nodige manpower, toezien op de expertise en optimale inzet van de werknemers
- Een veilige werkplek creren door het vertalen en het uitvoeren van het veiligheidsbeleid
- Correctieve maatregelen nemen bij inbreuk op het veiligheidsbeleid
- Bewust zijn van de milieuaspecten
- Contact onderhouden met de interne afdelingen zoals Engineering, Sales, HR en andere CRH-bedrijven
Het profiel
- Master of gelijkwaardig door ervaring. Industrieel Ingenieur, voorkeur bouwkunde is een pluspunt
- Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring als productiemanager in de bouwsector
- Mensen kunnen inspireren en begeleiden, ervaring met een middelgroot team
- Technisch inzicht, probleemoplossend, creren van nieuwe kansen en uitdagingen
- Resultaatgericht, no-nonsense, durven beslissingen te nemen, prioriteiten stellen
- Ervaring met managementsystemen zoals Lean is een pluspunt
- Nederlandstalig met kennis van Frans en Engels.
Het aanbod
Wil je werken in een no-nonsense cultuur, waar je samen met je team resultaten kunt behalen? Waar je de vrijheid van handelen krijgt en op termijn (inter)nationaal ook kunt doorgroeien?
Een marktconform salaris aangevuld met extralegale voordelen inclusief een auto is aanwezig.
CRH werkt voor deze selectieprocedure exclusief samen met Bakker & Partners.
Bezorg je CV aan Tessa Kuypers via tessa.kuypers@bakker.be.