Requirements: French
Company: GIF EMPLOI
Region: Montigny-le-Bretonneux , le-de-France
Agence Intertis, groupe GIF EMPLOI , acteur historique du recrutement en intrim et CDI, rfrent sur les mtiers techniques, qui cultive la proximit avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
Dans le cadre d''une accroissement d''activit, notre client, entreprise en pleine croissance spcialise dans les travaux de la construction, de la rnovation et de la performance nergtique, recherche un Chiffreur - Mtreur H/F en CDI Montigny le Bretonneux (78) :
Vos missions seront les suivantes :
- Analyser les DCE (CCTP, plans, RC, acte d''engagement, ) et autres supports dappels doffres
- Raliser les mtrs et quantitatifs partir des documents fournis ou par relev sur site
- Estimer les cots en intgrant les matriaux, la main-d''uvre, les sous-traitances, et autres frais ventuels
- Lancer les consultations fournisseurs et sous-traitants
- Contribuer la mise en place dune politique dachats
- Optimiser les diffrentes composantes de cots
- tre en veille des prix pratiqus sur les fournitures et matriaux et anticiper les volutions de prix
- Assurer un benchmark entre les diffrents fournisseurs
- laborer les pices financires : DPGF, BPU, Devis.
- Participer la rdaction des mmoires techniques.
- Veiller la conformit des offres aux rgles des marchs publics.
- Travailler en coordination avec la direction et autres services
- Mener toutes autres activits relevant de cette mission
GIF Emploi, socit socialement responsable, s''engage au quotidien pour l''emploi des personnes en situation de handicap.
Formation :
Bac +2 minimum : BTS tudes et conomie de la Construction, DUT Gnie Civil, Licence professionnelle Btiment ou quivalent.
Exprience :
3 5 ans d''exprience minimum en tudes de prix pour des appels doffres.
Comptences techniques :
Maitrise d''Excel et d''un logiciel de chiffrage
Maitrise dAutoCAD
Bonne connaissance des procdures de marchs publics.
Lecture parfaite de plans et CCTP.
Culture technique btiment : Gros uvre, Second uvre, Rnovation, Performance nergtique
Comptences personnelles :
Organisation, ractivit et rigueur.
Autonomie et sens du travail en quipe.
Esprit danalyse, force de proposition.