Requirements: Dutch
Company: NLwerkt
Region: Oldenzaal , Overijssel
Bedrijfsomschrijving:
Locatie: regio Oldenzaal. Dit bedrijf staat bekend als een vooraanstaande speler op het gebied van klimaatoplossingen, speciaal gericht op ventileren, verwarmen en koelen. Met hun innovatieve benadering en focus op duurzaamheid hebben ze een sterke marktpositie weten te veroveren binnen de sectoren zorg, woningbouw en utiliteit. Door het continu ontwikkelen van producten onderstreept deze organisatie het belang van een gezond binnenklimaat. Binnen het bedrijf heerst een cultuur van groei en ontwikkeling, waarbij persoonlijke ontwikkeling en een open cultuur centraal staan. Met een salaris dat kan oplopen tot 6000, biedt de organisatie volop mogelijkheden voor wie een uitdagende rol zoekt. Wil jij als R&D Project Engineer tot wel 6000 verdienen? Solliciteer dan snel!
Functie-inhoud:
- Als R&D Project Engineer ben je verantwoordelijk voor het hele traject van productontwikkeling tot levering.
- Je ontwikkelt nieuwe producten en voert risicoanalyses en simulaties uit om de producten te valideren.
- Het opstellen van testplannen en het begeleiden van de prototypebouw behoren tot je taken als R&D Project Engineer.
- Je implementeert kostenverbeteringen en zorgt voor optimalisatie van bestaande producten.
- Je stelt technische documentatie op en houdt technische producttekeningen up-to-date.
Functie-eisen:
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding in Werktuigbouwkunde, Mechatronica, of vergelijkbaar.
- Ervaring met productontwikkeling en affiniteit met elektronica en software.
- Sterke analytische vaardigheden en probleemoplossend vermogen.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Een proactieve en resultaatgerichte werkhouding.
- Ervaring met 3D-tekenprogramma''s, bij voorkeur Solidworks.
Wij bieden:
- Een aantrekkelijk salaris tussen 3600 en 6000 bruto per maand.
- 35 vakantiedagen en een 38-urige werkweek voor een betere werk-privbalans.
- Een jaarlijkse novemberuitkering als extra maandloon.
- Gebruik van een fietsplan en diverse personeelsactiviteiten.
- Mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling via cursussen en trainingen.
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en directe opbouw van pensioen.
- Een boeiende rol binnen een vooruitstrevend en groeiend bedrijf.