Als toekomstig bedrijfsarts bijHumanCapitalCare begeleid je werknemers van onze opdrachtgevers omweer duurzaam aan het werk te kunnen gaan. Je krijgt de tijd en devrijheid om te kijken wat iemand nodig heeft en past daar deinterventie en het behandelplan op aan. Je adviseert werkgevers enondersteunt hen in het creren van optimale werkomstandigheden. Enwat werken bij HumanCapitalCare vooral zo inspirerend maakt, is datje breed naar je clinten kijkt; van lichaam, mind en leefstijl totwerk- en privsituatie.
Hoe gaje #meerbetekenen als basisarts met interesse inbedrijfsgeneeskunde
HumanCapitalCareversterkt organisaties en medewerkers op het gebied van gezond,gemotiveerd en competent werken. Voor en met onze grootzakelijkeklanten. Vanuit onze regiokantoren en met 600 collega''s hebben weeen landelijke dekking met een klantgerichte aanpak. Hoe we ditdoen? Met enthousiaste professionals.
Alsbasisarts bij HumanCapitalCare begeleid je medewerkers om weerduurzaam aan het werk te gaan. Bedrijfsgeneeskunde is zo''nontzettend mooi vak, omdat je breed naar de mensen kijkt; vanlichaam, mind en leefstijl tot werk- en privsituatie. Dat maaktelke casus anders. Van een manager met psychische klachten tot eenmonteur die een bedrijfsongeval had: geen werknemer is hetzelfde.Tijdens je spreekuren leer je deze werknemers goed kennen, waardoorje ze optimaal kunt coachen als het gaat om hun herstel,re-integratie, motivatie en mentale of fysieke gezondheid. Hunleidinggevenden hou je op de hoogte van hetre-integratietraject.
Gaat het omleefstijlverbetering, dan maak je als bedrijfsarts echt hetverschil. Op individueel niveau n bedrijfsbreed. Want voor onzeklanten grote organisaties met meer dan 500 medewerkers denk jeals expert en sparringpartner mee over het bevorderen vanvitaliteit en duurzame inzetbaarheid.
Tijdenshet eerste jaar wordt er een op maat inwerkprogramma voor jegemaakt. De eerste maand loop je mee met verschillende artsen enwordt je stap voor stap ingewerkt. Wij vinden het belangrijk om ingesprek te blijven waar iemand goed gedijt en welke klanten bijiemand passen. Na je eerste jaar gaan we samen aan tafel om teevalueren. Zijn we beiden (nog steeds) van mening dat jouw toekomstin de bedrijfsgeneeskunde ligt? Dan kan je op onze kosten startenaan de vierjarige specialisatie tot bedrijfsarts.
Ook binnen onze eigen organisatie staat kennisdelingcentraal. Wil je bepaalde themas op de kaart zetten? Ofkennissessies geven aan collegas? Alle ideen en initiatieven zijnwelkom. Sowieso kun je na je opleiding tot bedrijfsarts kiezen uitacht ontwikkelpaden. Zo kun je nieuwe artsen begeleiden,promoveren, je verder specialiseren f jezelf ontwikkelen richtingeen managementrol.
Met wie ga je#meerbetekenen
Natuurlijk doeje dit allemaal niet alleen. Jouw standplaats wordt Assen, maar jewerkgebied is verspreid over de regio''s Drenthe, Groningen enFriesland en de spreekuurlocaties zijn daar in Assen, Groningen,Drachten en Leeuwarden. Afhankelijk van jouw woonplaats kijken wesamen welk werkgebied het beste bij jou aansluit. Ook met deverdeling van de klanten houden we ook zo goed mogelijk rekeningmet locatie en reistijd. Tevens zijn er mogelijkheden om hybride tewerken.
Je hebt een vaste supervisor die jezowel vakinhoudelijk als op competentieontwikkeling begeleidt encoacht. Ook heb je een vaste buddy vaak een bedrijfsarts inopleiding bij wie je terecht kunt met al je praktische vragen.Daarnaast spreek je elke 6 weken de 10-12 artsen die tegelijk metjou bij onze mooie organisatie zijn gestart. Dit zijn collegas uithet hele land met wie je dienstverband hebt afgetrapt met eendriedaags scholingsevent waarin jullie kennismaken met elkaar enhet vakgebied.
Per klant ben je onderdeel vaneen vast multidisciplinair klantteam met wie je de klant zo goedmogelijk van dienst bent. Zo''n team bestaat onder andere uit(bedrijfs)artsen, arbeidshyginisten, bedrijfsmaatschappelijkwerkers, arboverpleegkundigen en arbeidsdeskundigen. In totaal werkje met 8 tot 10 andere artsen. Doordat je vaak op de locaties bijklanten te vinden bent heb je daar korte lijnen met HR, managementen de medewerkers. Je vult je dag niet alleen met spreekuren, maarsluit ook aan bij vergaderingen die gaan over verzuim en/ofpreventie. Dit doe je samen met collega''s, bijvoorbeeld eenarbeidsdeskundige, bedrijfsmaatschappelijk werker of arbeid- enorganisatiedeskundige. Uiteraard kom je elkaar ook tegen op dedagen dat je op een van onze eigen kantoren werkt. Tevens zijn ermogelijkheden om hybride te werken.
Je werkt metin totaal 21 collega''s in de regio Assen. Onze cultuur is open metkorte lijnen en een veilige werkomgeving op basis van verbinding envertrouwen. Ieders input doet er toe. Af en toe gaan de collega''sdie dat leuk vinden samen uit eten, of bijvoorbeeld barbecuen. Eris een acti