Chez Alteca le management de proximit, le bien-tre et l''volution de nos collaborateurs sont des priorits qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible nos clients.
Et c''est grce ces convictions, que nous sommes aujourd''hui rfrencs auprs de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l''Assurance ou encore de la Distribution (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l''onglet "Qui sommes-nous ?").
________________________________
> En tant quIngnieur dEtudes et Dveloppement (H/F), tu seras rattach(e) au Ple Digital de notre agence Lyonnaise. Ton Manager sera le Responsable du Ple ou lun de nos Rfrent Technique. Interlocuteur privilgi, il assurera ton intgration durant tes trois premiers mois dans l''entreprise, ta monte en comptences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels.
> Tu auras galement accs une communaut technique d''experts grce aux nombreux Webinar organiss tout au long de l''anne, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID''INNO (prsentations de nos collaborateurs sur des thmatiques donnes comme la Green Tech, l''IA...).
> Rejoindre ALTECA c''est rejoindre une entreprise engage sur la RSE (labellise Ecovadis Gold 2023), pour le bien-tre de ses salaris (labellise HappyAtWork et classe 1re entreprise du digital de +500 salaris) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellise HappyTrainees pour la 6me anne conscutive).
_____________________________
TES MISSIONS SERONT :
Tu pourras intervenir soit au sein de notre Centre de Services, soit en Assistance technique en direct chez nos clients.
Voici quelques exemples de projets :
Les stacks :
Ton profil : De formation Bac +5 minimum en informatique (type universit ou cole d''ingnieurs), tu justifies de minimum 3 ans d''exprience sur un poste similaire et si possible avec des mthodes agiles.
Ta personnalit : autonomie, force de proposition, bon relationnel eavec une apptence pour le travail en quipe.
Type de contrat propos : temps plein | Niveau de poste : confirm
________________________________
Le process de recrutement :
Une personne de l''quipe recrutement AURA te contactera pour un premier change tlphonique, puis elle te reevra dans le cadre d''un entretien RH.
Si cet entretien est valid, tu rencontreras alors Olivier ou lun de nos Rfrents/Lead, pour un entretien technique.
________________________________
NOS AVANTAGES
Transport pris en charge 75% | Tickets resto pris en charge 60% | Mutuelle prise en charge 60%
10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accs au CSE (billeterie, voyages...)
En tant que signataire de la charte de diversit en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A comptences gales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre chance c''est votre talent, la ntre c''est de le dvelopper : rejoignez-nous !