Requirements: French
Company: Nosoft
Region: Nantes , Pays de la Loire
Groupe indpendant de conseil en transformation digitale de prs de 1800 collaborateurs, Nosoft sest construit, depuis 2005, sur un modle qui place lexcellence, le dpassement de soi et la RSE au cur de sa stratgie.
En nous rejoignant, vous intgrez des communauts dexperts et de talents qui vous permettent de dvelopper vos comptences et doffrir nos clients le meilleur accompagnement possible.
Notre savoir-faire sarticule autour de nos 6 domaines dexpertise :
- Conseil Agilit
- Cyberscurit
- Data
- DevOps
- Infrastructures Cloud
- Software Engineering
Nous recherchons pour l''un de nos clients, Angers, un Testeur (H/F).
Voici des exemples de missions qui vous seront proposes :
Vos missions
- La conception, lcriture et lexcution des tests
- L''dentification et le suivi des anomalies
- L''automatisation des tests et leur amlioration continue
- La coordination des tests en lien avec plusieurs quipes
- L''analyse des retours utilisateurs en lien avec le PO
Stack technique
- Certification ISTQB fortement recommande (Foundation ou suprieur)
- Jira
- Xray
- Postman
- SQL
- Connaissances fonctionnelles dans le domaine de la sant
Votre profil
Vous disposez d''une exprience significative (entre 4 et 8 ans) dans le domaine du test logiciel dans un contexte agile l''chelle et vous avez des connaissances dans le secteur de la sant.
Votre carrire chez Nosoft
Depuis sa cration, Nosoft place ses collaborateurs au cur de sa stratgie. Notre culture pourrait se rsumer en un mot : le collectif.
Nos communauts dexperts vous donnent la possibilit dapprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres.
Nous veillons ce que chacun bnficie dun accompagnement de proximit et dun suivi de carrire personnalis auprs de votre manager ddi :
- 1 bilan dactivit trimestriel pour suivre le dveloppement de vos comptences
- 1 entretien dvaluation qui a lieu chaque anne pour valuer votre performance et dterminer vos nouveaux objectifs
- 1 entretien annuel auprs de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles comptences pour changer sur vos projets professionnels et souhaits de formation
Vos avantages
Formations et dveloppement de lexpertise :
- Vous disposez de temps allou et rmunr en contribuant au dveloppement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation des Tech days, animation dune confrence linterne ou lexterne, rdaction darticles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement...)
- Un abonnement illimit LinkedIn Learning offert
Bien-tre au travail :
- Un accord de tltravail flexible et personnalisable en vigueur depuis 2014
- Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise
- Des initiatives locales (afterworks, dfis sportifs, team buildings, ...)
Et bien plus encore :
- Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rmunre ds larrive du collaborateur
- En plus de votre salaire : participation, compte pargne temps, actionnariat...
Votre parcours candidat
Notre processus de recrutement se compose de deux tapes cls :
- Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrire possibles au sein de notre groupe
- Un entretien dvaluation technique pour raliser un diagnostic de vos comptences techniques et identifier les comptences sur lesquelles poursuivre votre volution
Vous aurez galement la possibilit de rencontrer pour complter votre processus un acteur de notre ple Business ou un pair de votre mtier pour changer sur son exprience collaborateur.
Nous avons hte de vous rencontrer !
A bientt,
Lquipe Nosoft