Requirements: Dutch
Company: WhatJobs
Region: Kortrijk , Vlaanderen
Help mee bouwen aan een werkplek waar mensen echt floreren.
Voor een internationaal technologiebedrijf met een R&D-hub in Kortrijk zoeken we een ervaren en gedreven Lead HR Partner . Iemand die heel sterk is in hard HR (payroll, wetgeving,...) en de employee experience naar een hoger niveau tilt, met oog voor mens n proces.
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor alles wat met HR te maken heeft op de Belgische site.
- Je beheert de volledige medewerkerscyclus: van onboarding tot offboarding, inclusief contracten, payroll en benefits .
- Je zorgt voor een feilloze samenwerking met de HR-collega's in India en waakt over correcte en wettelijk conforme processen.
- Je bouwt samen met het lokale team aan een verbindende bedrijfscultuur: events, initiatieven, betrokkenheid jij brengt het tot leven.
- Je vertegenwoordigt HR in de overlegorganen (zoals het sociaal overleg), met een open, oplossingsgerichte houding.
- Je werkt lokaal en denkt globaal: je vertaalt internationale strategien naar concrete acties op de werkvloer.
- Minstens 6 jaar ervaring in HR binnen een internationale context.
- Grondige kennis van de Belgische arbeidswetgeving.
- Sterke people skills en een vlotte communicator in Nederlands en Engels (Frans is een plus).
- Je voelt je thuis in een digitale werkomgeving (Microsoft 365, HRIS, AI-tools).
- Je denkt proactief, werkt zelfstandig en houdt van een hands-on aanpak.
- Je kan minstens 2 dagen per week op kantoor in Kortrijk werken.
Je komt terecht in een organisatie die inzet op inclusie, mentaal welzijn en teamspirit. Van community events tot wellbeingprogramma's: hier ben je meer dan een werknemer, je maakt deel uit van een hechte groep professionals die elkaar versterken.
Jouw loon bestaat uit:
- +/- 3500 - 4000 euro / maand voor een 80% tewerkstelling
- Maaltijdcheques
- Hospitalisatieverzekering met tandzorg en gewaarborgd inkomen
- Flexibele werkuren en hybride werkmogelijkheden.
- Bedrijfswagen type BMW X1
- Een innovatieve, internationale werkomgeving waar je cht impact hebt.
- Een warm, inclusief team met ruimte voor jouw ideen en initiatieven.
Payroll, Engelse taal, Frans, Nederlands, Arbeidsvoorwaarden, Onboarding, Samenwerken