Requirements: French
Company: GovJobs
Region: Ettelbruck , Diekirch
Statut : Employ de l''tat
Qui recrute ?
Centre psycho-social et d''accompagnement scolaires (CePAS)
Missions
- Assurer la coordination du CCJF:
- Grer et accompagner lquipe pluridisciplinaire du CCJF et assurer le bon fonctionnement du service aussi bien Luxembourg-ville qu Ettelbruck.
- Piloter lactivit du CCJF:
- Grer les relations publiques avec les partenaires externes du CCJF;
- Reprsenter le CCJF lors dvnements avec des partenaires externes;
- Organiser des vnements avec les partenaires externes;
- Organiser, grer et raliser la modration des runions du service.
- Assurer la gestion des ressources humaines du Centre de consultation:
- Valider les congs et les missions de lquipe;
- Raliser les entretiens individuels et tablir les programmes de travail individuels.
- Grer le dveloppement de la qualit et lvaluation du service:
- Continuer mettre en place des procdures claires et transparentes pour assurer le dveloppement de la qualit;
- Continuer mettre en place un systme de documentation pour assurer une bonne gestion des clients ainsi que ltablissement de statistique;
- Procder lvaluation des activits et des projets de manire rgulire.
- Collaborer avec la direction:
- Informer et changer avec la direction sur le CCJF;
- Fournir une expertise dans laccompagnement des jeunes;
- Participer lchange rgulier entre coordinateurs et la direction.
Profil
Comptences techniques
- Exprience requise dans laccompagnement psychologique;
- Exprience requise dans le domaine du travail psycho-socio-ducatif en milieu scolaire;
- Connaissance de lducation nationale y compris son fonctionnement et ses acteurs;
- Connaissances en matire de la gestion dquipe;
- Bonne matrise des langues luxembourgeoise, franaise, allemande et anglaise;
- Matrise des logiciels : Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams.
Comptences comportementales
- Comprendre l''organisation : Vous rflchissez de faon systmique, au-del des silos, vous connaissez les volutions de l''environnement et dterminez les indicateurs critiques de performance;
- Grer le changement : Vous mettez en oeuvre le changement, vous impliquez les acteurs concerns pour gagner ladhsion et grez les rsistances;
- Coordonner des quipes pluridisciplinaires : Vous coordonnez des quipes pluridisciplinaires, vous accompagnez et dlguez en tmoignant votre confiance et en orientant les responsables dquipes dans leur parcours professionnel;
- tablir des relations : Vous tablissez des relations de faon formelle et informelle lintrieur et lextrieur de l''organisation, vous faites preuve dintelligence situationnelle;
- Faire preuve d''ouverture : Vous tes ouvert au changement et linnovation, vous vous ouvrez la diversit et vous vous intressez dautres disciplines que les vtres;
- Grer le stress : Vous gardez votre calme face la pression, vous restez constructif face la critique et vous agissez de faon constante malgr les difficults;
- S''autodvelopper : Vous vous remettez en question de faon rgulire, vous apprenez de vos erreurs et vous apprenez continuellement;
- S''impliquer : Vous vous engagez pour gnrer des rsultats, vous assumez la responsabilit et la qualit des actions entreprises, vous vous engagez pour le bien commun.
Conditions dadmission
Poste d''employ de l''tat
Obtenez plus de dtails sur les conditions d''admission des employs de l''tat.
Diplmes
Vous tes titulaire dun grade ou diplme dlivr par un tablissement denseignement suprieur reconnu par lEtat du sige de ltablissement et sanctionnant laccomplissement avec succs dun master en sciences humaines ou de son quivalent.
Exprience
Vous avez une exprience d''au moins 3 ans dans le domaine.
Langues
Vous rpondez aux exigences des connaissances de 3 langues administratives pour le groupe d''indemnit A1.
Nationalit
Vous tes ressortissant dun tat membre de lUnion europenne.