Requirements: Italian
Company: Afol Metropolitana
Region: Milan , Lombardy
TIPOLOGIA DI CONTRATTO: Tempo Determinato SEDE DILAVORO: MILANO MM CRESCENZAGO La risorsa appartenente alleCategorie Protette con disabilit certificata ai sensi dellaL.68/99 sar inserita nella Direzione HR & Organization -Amministrazione del Personale di una grande azienda e si occuperdi: Gestione delle presenze e controllo dei giustificativi(ferie, permessi, maternit, malattia). Verificadellelaborazione del cedolino. Gestione delle pratiche diassunzione/cessazione /trasferimento dei dipendenti e adempimentiamministrativi correlati. Gestione delle anagrafiche delpersonale (dati anagrafici, salariali e fiscali). Verifica delrispetto della normativa previdenziale, fiscale e tributaria. Verifica del rispetto della normativa sui contratti collettivinazionali e aziendali. PROFILO IDEALE: Diploma superiore o laureapreferibilmente in discipline economiche, esperienza pregressanella mansione, utilizzo del pacchetto Office (in particolareottima conoscenza di Excel) e posta elettronica. Indispensabilecapacit di lavorare sotto pressione e per scadenze, precisione,organizzazione e problem solving. Completano il profiloriservatezza, autonomia, flessibilit e orientamento al teamworking. ORARIO DI LAVORO E CCNL: FULL TIME 39H CCNL- AziendeGrafiche ed Affini e delle Aziende Editoriali RETRIBUZIONE EBENEFIT: 1600 su 13 mensilit, mensa aziendale.