Requirements: Dutch
Company: Bertels B.V.
Region: Ospel , Limburg
Connect, Engage & Empower with our community.
Onze kracht zit in onze community. Thuiskwekers, fans, influencers, retailers zij maken Plagron tot een van Europas toonaangevende merken. Als community manager zorg jij voor chte verbinding. Jij weet waar onze doelgroep actief is online n offline en bouwt relaties voor de lange termijn.
Wat ga je doen?
- Dagelijks contact onderhouden met onze community via social media, fora, DMs, reacties en mail.
- Je signaleert trends, weet wat er speelt en weet de behoeftes binnen de community en stuurt daar actief op bij.
- Je managed een netwerk van micro- en macro-influencers.
- Je spot waar onze doelgroep is: van fora en social media tot YouTube, cannabis cups en events.
- Als community manager ben je een van de gezichten van het merk en zult meermaals een woordje moeten doen voor de camera. Die van onszelf als die van externe media.
- Je werkt nauw samen met marketing en support om onze tone of voice en merkconsistentie te bewaken.
Jij bent...
- Een netwerker pur sang: digitaal n in real life.
- Goed op de hoogte van cannabis community cultuur, trends en kanalen.
- Creatief met taal, beeld en interactie je schrijft vlot en snapt wat aanspreekt.
- Hands-on en zelfstandig, maar ook een sterke teamplayer.
- Ervaren met community managementtools, influencerplatforms en social planning tools.
- Niet bang om zelf zichtbaar te zijn als gezicht of stem van het merk.
- Een grote pre is dat je al in touch bent met de cannabis sector en bestaand netwerk.
Wat bieden wij?
- Een unieke kans om d community van Europese thuiskwekers mee uit te bouwen.
- Een merk met een grote, actieve en loyale fanbase.
- Veel ruimte voor creativiteit, eigen initiatief en persoonlijke groei.
- Een ambitieus, informeel en hecht team dat elke dag impact wil maken.
- Volop doorgroeikansen.
En dan nog even praktisch?
- Een goed onboardingstraject zodat je je snel thuis voelt.
- Goede arbeidsvoorwaarden: o.a. pensioen, reiskostenvergoeding, fietsplan, en een collectieve zorg- en arbeidsongeschiktheidsverzekering.
- 30 vakantiedagen.
- Een vitaliteitsbudget van 30 per maand voor bijvoorbeeld je sportschoolabonnement of nieuwe wandelschoenen.
- Flexibele werktijden: je start tussen 07:30-09:30 uur en stopt tussen 16:00-18:00 uur.
- Iedere dag verse, gezonde lunchopties n gratis fruit in onze brasserie.
- Leuke uitjes, borrels en teambuilding daar zijn we stiekem ook heel goed in.
Klinkt goed? Top! En nu?
Stuur dan je CV en motivatie naar hr@bertelsholland.com. We nemen snel contact met je op!
Heb je eerst nog wat vragen? Bel of mail dan gerust met Kathy Coenders via 0495-631559 of hr@bertelsholland.com.