Requirements: French
Company: Agap2 - HIQ Consulting SPRL
Region: Ixelles , Brussels
Nous sommes agap2, une structure dynamique en pleine croissance, active dans le secteur du conseil en ingnierie. Notre mission : connecter les meilleurs talents aux projets les plus stimulants de l''industrie. Dans le cadre de nos activits sur Bruxelles et en Flandre, nous recherchons une Business Recruiter passionne, proactifve et oriente rsultats pour renforcer notre quipe RH et accompagner la croissance de notre quipe de consultants.
Vous tes passionne par le recrutement, avez un intrt pour le monde de l''ingnierie et de l''industrie, et voulez un job o vous pouvez avoir de l''impact pour de vrai ? Vous tes peut-tre la personne qu''on cherche !
Votre rle chez nous
En tant que Business Recruiter, vous serez au cur du lien entre les besoins de nos clients et les talents du march. Vos responsabilits s''articuleront autour de trois axes principaux :
1. Recrutement & matching de talents
- Rdiger et publier des offres d''emploi attractives et cibles
- Identifier les meilleurs profils via des canaux de sourcing varis
- Raliser des entretiens d''embauche
- Assurer le suivi du processus de recrutement jusqu''au closing candidat
- Comprendre les besoins des clients et les traduire en stratgies de recrutement adaptes
- Grer la contractualisation et l''intgration des candidats
2. Suivi & dveloppement de carrire
- Raliser des suivis avec les consultants en mission
- Grer les priodes d''inter-mission en assurant un accompagnement de qualit et la mise en place de formations adaptes
- Mettre en place des actions de fidlisation et de dveloppement de carrire
- Agir comme un partenaire RH de confiance pour nos talents internes
3. Ambiance & cohsion d''quipe
- Vous serez aussi le ou la maestro des temps forts internes : team building, afterworks, moments de partage
- Vous participez faire vivre la culture d''entreprise au quotidien, et au maintien d''un environnement collaboratif et stimulant
Votre profil
Titulaire d''un diplme de Master en Ressources Humaines ou quivalent, idalement forte d''un an ou deux d''exprience avec une matrise parfaite du franais et un trs bon niveau en nerlandais et/ou en anglais.
Vous n''avez pas peur de prendre le tlphone, de proposer des ides, de sortir des sentiers battus et vous vous reconnaissez dans les qualits suivantes :
- Sens de l''coute et de la relation humaine
- Excellentes comptences communicationnelles et organisationnelles
- Esprit orient solution et rsultat
- Capacit convaincre et fdrer autour d''un projet
- Proactivit, autonomie, attitude can-do
- Got pour les dfis, sens des responsabilits et forte implication
- Energie communicative et une vraie envie de faire avancer les choses
Ce qu''on offre
- Un job qui a du sens dans une entreprise en mouvement
- Des projets varis, jamais routiniers
- Une ambiance de travail bienveillante mais ambitieuse
- De l''autonomie, de la confiance, et des perspectives d''volution
- Une culture d''entreprise tourne vers la performance et l''humain
Franais, Capacit d''coute, Nerlandais, Recrutement, nergie, E-commerce, Dveloppement, Entretien, Ressources humaines, Sourcing, Business, Ressources humaines