Requirements: Dutch
Company: Werkenvoor.be
Region: Brussels , Belgium
Pas op ! je kan solliciteren vanaf 14/05 en tot en met 28/05/2025. Er zijn 7 vacante functies binnen het Ministerie van Defensie, verspreid over verschillende eenheden en locaties: Neder-Over-Heembeek, Evere, Brussel en Leopoldsburg. Afhankelijk van je interesses kun je terecht bijDghr (Directoraat-generaal Human Resources): ondersteunt HR-processen met gespecialiseerde IT-systemen zoals rekruterings- en leerplatformen. Doel: efficinte en juridisch conforme processen.CC Land (Competentiecentrum Landcomponent): gevestigd in Leopoldsburg, biedt opleidingen via simulatoren en gespecialiseerde departementen voor operationele voorbereiding van militairen.Comopsmed: cordineert de Medische Component van Defensie, beheert medische IT-toepassingen en ondersteunt gebruikers via de M6 IT Service Helpdesk.KMS (Koninklijke Militaire School): militaire universiteit in Brussel die kandidaat-officieren opleidt binnen twee faculteiten en fungeert als academisch en militair centrum.Het ministerie van defensie telt ongeveer 29.000 medewerkers, zowel burger- als militair personeel, en is verantwoordelijk voor nationale veiligheid, buitenlandse missies en rampenbestrijding. Jobinhoud Wil je meewerken aan het IT-beheer binnen Defensie? Je ondersteunt digitale infrastructuur en applicaties die essentieel zijn voor hun werking. Afhankelijk van je functie werk je aan het beheer van IT-systemen, bied je technische ondersteuning of ontwikkel je oplossingen voor gebruikers. Je zorgt mee voor een betrouwbare IT-omgeving. Opties per locatie: Comopsmed - Neder-over-HeembeekEerste aanspreekpunt voor klanten en gebruikersbeheer op IT-platformenBeheer klantaanvragen via M365 en basiskennis van SQLMeewerken aan projecten binnen M6 IT Service Dghr (HR-i) - EvereBeheer van het leerplatform LMSGebruikersondersteuning, eerste troubleshooting en configuratieMeewerken aan LMS-ontwikkeling, documentatie en workshops(2 functies met gelijkaardige taken, waaronder ook analyse en verbeteradvies) KMS - Brussel (cel beheerssoftware)Ondersteuning van studentenmanagementsoftware (Campus Solutions)Datacontrole en beheer van logistieke CIS-gegevensOntwikkeling en validatie van communicatie- en informatiesystemen Dghr (HR-i) - Neder-over-HeembeekFunctioneel beheer van Oracle Recruitment Cloud (ORC)Gebruikersondersteuning en rapportontwikkelingTroubleshooting en testen van nieuwe functies CC land (cst) - LeopoldsburgBeheer van de Sword-simulator-database (militair materieel)Updaten van data via publicaties en samenwerking met softwareproducentGebruik van simulatiesoftware en GIS-tools BelangrijkJe werkt in een militaire omgeving en ondergaat een veiligheidscontroleJe aanvaardt het neutraliteitsprincipe: geen zichtbare religieuze of politieke symbolen tijdens publiekscontacten. Jouw profiel Vereiste diploma's (3 mogelijke opties): Optie 1: specifiek diploma in IT, elektronica of programmeren (gn ervaring vereist)Graduaat, professionele bachelor, regent, HBO5Diploma van technisch ingenieur Optie 2: algemeen bachelor diploma + minstens 1 jaar relevante ervaringProfessionele of academische bachelor (min. 2 jaar studie)Geslaagd voor eerste 2 jaar aan de Koninklijke Militaire SchoolDiploma hoger kunst-, technisch- of zeevaartonderwijsBachelor-na-bachelor (min. 60 studiepunten)HBO5-diploma (min. 120 studiepunten) Optie 3: diploma secundair onderwijs + minstens 2 jaar relevante ervaringDiploma van het zesde jaar secundair (ASO, TSO, BSO, Dbso, Buso)Getuigschrift van hoger secundair onderwijs of toegang tot hoger onderwijsDiploma via examen art. 5 (academische graden)Diploma van sociale promotie (min. 750 lestijden)Beroepscertificaten niveau 3 of 4 (volgens Vlaamse kwalificatiestructuur). Een goede kennis van Frans is een pluspunt. Ben je laatstejaarsstudent?Laad dan je inschrijvingsbewijs op met duidelijke vermelding van studiejaar, academiejaar en afstudeerrichting voor de uiterste inschrijvingsdatum. Aanbod Statuut en graad: Je wordt aangeworven als ICT-deskundige (niveau B) met weddeschaal Nbi. LoonStartloon (bruto, jaarlijks): EUR36.660,61 (gendexeerd, exclusief premies).Via een salarissimulator kan je je exacte loon berekenen. Voordelen Goede werk-privbalansGlijdende werkuren in een 38-urenweekMogelijkheid tot recuperatie van overurenTelewerk is mogelijk na een inwerkperiode26 verlofdagen + extra vrije dagen tussen Kerst en Nieuwjaar2 bijkomende verlofdagen op 15 november en 15 aprilGesubsidieerde crche in het militair kwartierGoed bereikbaar met openbaar vervoerGebruik van sportinfrastructuur tijdens de werkuren OntwikkelingsmogelijkhedenUitgebreid opleidings- en leeraanbod tijdens de werkurenUitgebreide loopbaanmogelijkheden Financile voordelenMaaltijdcheques van EU