Requirements: Italian
Company: TN Italy
Region: Bagnolo Cremasco , Lombardia
Bagnolo Cremasco, ItalyDiversey Italia, parte del gruppo Solenis, per il suo stabilimento produttivo sito in Bagnolo Cremasco (CR) alla ricerca di un/a:La risorsa sar responsabile per la parte produttiva e si occuper di tutta una serie di attivit per il raggiungimento di determinati obiettivi.Attivit principali:Creare un clima in cui tutti i dipendenti sentano di poter esprimere le proprie preoccupazioni e opinioni. Garantire che venga seguita la struttura delle riunioni della Lean Manufacturing e stabilire un ambiente senza colpe quando si discute di problemi/soluzioni.Migliorare la comunicazione tra management e dipendenti. Promuovere l''uso dei vari canali di comunicazione all''interno dell''azienda, ad esempio newsletter, forum Betterplace-to-work, aggiornamenti aziendali, Lean Manufacturing, best-of-the-best, point-to-point, ecc. Fornire informazioni e feedback in modo formato tempestivo e comprensibile.Creare allineamento e impegno dei dipendenti. Piena attuazione dei piani di sviluppo personale (PDP), che includono competenze e obiettivi aziendali. Allineamento degli obiettivi aziendali e PDP attraverso la comunit del processo di produzione snella in cui operiamo. Attivo in progetti sociali, culturali ed educativi che si svolgono al di fuori dell''azienda al fine di migliorare la qualit della vita dei dipendenti e delle comunit in cui svolgiamo la nostra attivit.Fornire un quadro di riferimento affinch i dipendenti possano partecipare al processo decisionale. Mantenere e migliorare l''attuale metodologia di "implementazione degli obiettivi" utilizzata in loco, attraverso il coinvolgimento della forza lavoro e uno stile di definizione degli obiettivi "dal basso verso l''alto". Assicurarsi che tutti i dipendenti siano consapevoli delle opportunit di partecipazione alle iniziative del sito.Promuovere il lavoro di squadra e la generazione di idee di miglioramento. Promuovere attivamente l''uso dello schema di idee e il completamento delle questioni sollevate.Guadagnare la buona volont duratura di fornitori, clienti e utenti dei nostri prodotti e servizi. Gestire tutte le richieste, i reclami o le esigenze di servizio in modo rapido, accurato ed equo, garantendo sempre il mantenimento di un approccio professionale e amichevole.Migliorare la vitalit fondamentale e la forza della nostra azienda. Stabilire standard chiari di prestazione lavorativa e garantire che la prestazione di tutti i dipendenti soddisfi questi requisiti,attraverso il riconoscimento delle buone prestazioni e il feedback correttivo per le prestazioni inferiori allo standard.Condurre gli affari in modo giusto ed etico. Rispetta e mantiene il dovuto rispetto per le leggi, i regolamenti e le tradizioni del paese/dei paesi locali.Assistere nello sviluppo della cultura mondiale Diversey e della comprensione internazionale. Cercare di stabilire reti all''interno dell''organizzazione al fine di condividere, supportare e assistere lo sviluppo delle competenze nell''organizzazione pi ampia.Garantisce un''indagine completa sugli incidenti relativi all''HSE all''interno della propria funzione, fornendo al contempo supporto ove richiesto, per garantire la registrazione e la segnalazione tempestiva di tali problemi.Completa gli SBV con azioni di follow-up.Garantire che vengano seguiti i piani di produzione al fine di ridurre l''impatto ambientale dal sito alle aree circostanti.Utilizzare sistemi consolidati per alleviare i rischi associati alla funzione di produzione attuale e futura.Garantire che il materiale di scarto venga trattato attraverso il processo corretto.Cooperare con le altre funzioni per ridurre al minimo lutilizzo delle materie prime.Promuovere attivamente nuovi metodi di lavoro al fine di migliorare le prestazioni ambientali e dei rifiuti del sito.Condurre THA, ove pertinente, per soddisfare i requisiti di sicurezza del sito, fornendo al contempo supporto ad altre funzioni per lo stesso.Contribuire e fornire supporto, al fine di garantire prestazioni di successo rispetto agli audit/requisiti statutari/normativi e relativi a Diversey, ad esempio RDA, igiene, GMP, ISO.Assistere e fornire supporto al Responsabile dell''ingegneria, per consentire l''introduzione con successo di progetti di ingegneria e miglioramenti alle apparecchiature attuali, in linea con Diversey definiti e standard esterni.Sviluppare/implementare/migliorare un programma 5S, con misure per riflettere le prestazioni.Obiettivi aziendali:Monitoraggio della produzione effettiva rispetto alle esigenze del cliente.Perseguire attivamente la riduzione dei C/Overs al fine di fornire un servizio pi agile e assistere con iniziative di riduzione delle scorte.Monitorare e migliorare i parametri di produzione stabiliti in relazione all''efficienzaMonitorare e valutare il "pool di manodopera" per garantire il completamento con successo del piano di produzione e la conformit alla legge.Garantire la coerenza della fornitura con riferimento alla gestione dei