Requirements: French
Company: ARTERE Ecommerce
Region: le-de-France
LENTREPRISE
Cre en 2007, ARTERE eest spcialise dans la mise en uvre de solutions de commerce digital : e-commerce, marketplace, plateforme internationale.
Sa philosophie : une socit DYNAMIQUE TAILLE HUMAINE qui favorise l''EPANOUISSEMENT DE SES COLLABORATEURS grce des opportunits professionnelles enrichissantes.
Rejoindre ARTERE-e-Commerce vous permettra de travailler sur des projets de grande envergure pour de grands comptes du retail, tel que Leroy Merlin, Decathlon, Monoprix, Safran.
Nous accompagnons nos clients sur lensemble des tapes dun projet : audit, conseil, architecture, gestion de projet, ralisation et TMA.ARTERE, regroupe une quipe de consultants experts open source et Java EE ayant une parfaite connaissance des mtiers du commerce digital.
Nous proposons un environnement de travail respectueux qui offre une grande autonomie et permet un bon quilibre vie pro / vie perso. Partage, engagement et confiance sont quelques-unes des valeurs qui nous sont chres et que vous trouverez en nous rejoignant.
LE POSTE:
Pour rpondre aux enjeux de nos clients, nous recrutons des DVELOPPEURS FULL STACK E-COMMERCE (H/F).
Dans le cadre de diffrents projets chez nos clients, vous intervenez en tant qu''Expert ou dveloppeur full stack, moyen terme en tant que Tech-lead, Architecte ou Chef de projet si vous le souhaitez.
Quel que soit votre apptence (Front ou Back), le dveloppeur full stack doit pouvoir intervenir sur lensemble des couches applicatives.
Il/Elle aura pour mission de s''impliquer chaque tape du processus de dveloppement e-commerce, incluant l''analyse, la conception, le dveloppement, les tests, le dploiement et la maintenance des applications.
Vos missions seront les suivantes :
- Concevoir et dvelopper des applications Backend bases sur des Framework tels que Spring Boot, Express.Js, Nest ;
- Concevoir et dvelopper des applications Frontend bases sur React.js, Vue.js, Angular;
- Concevoir et dvelopper un frontend responsive qui convient tous les appareils de l''utilisateur en adaptant le CSS et le HTML des pages ;
- Suivre le comportement des applications dans un environnement de production, avoir la capacit d''analyser les mtriques et les traces de logs afin d''identifier les bugs et les amliorations effectuer ;
- Savoir travailler sur des projets bass sur une mthode agile telle que Scrum ou Kanban ;
- Maintenir une veille technologique ;
Comptences :
- La matrise de langlais professionnel ;
- Matriser parfaitement des comptences dans plusieurs langages de programmation back-end et front-end et Framework dapplications web: HTML, CSS, JavaScript, Python, Node.JS, React, AngularJS...;
- La curiosit et la capacit se former en autodidacte.
- Collaborer avec les autres membres de l''quipe pour rsoudre les problmes et optimiser les processus de dveloppement;
- Participer la documentation et la formation des utilisateurs finaux;
- tre capable de travailler en quipe, de suivre les pratiques de dveloppement Agile pour mener bien des projets de dveloppement.
Profil :
- Ingnieur de formation, vous justifiez dau moins 3 ans dexprience en dveloppement full-stack voire Backend dont vous matrisez lcosystme classique : Spring, MVC, Hibernate, Kafka, bases de donnes...
- Vous connaissez par ailleurs au moins un framework Frontend parmi Angular, React.js et Vue.js
- Vous aimez le travail en quipe et tes passionn de nouvelles technologies. Vous tes autonomes, et rigoureux. Vous tes curieux de nature et ouvert desprit. Vous avez de fortes capacits dadaptation et apprciez les challenges.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Vous changerez dabord avec la charge de recrutement. L''objectif sera de parler de vos projets et de vos attentes vis--vis de votre prochain poste.
- Le second entretien, en visio ou en physique, aura pour objectif d''valuer vos comptences et de nous projeter mutuellement sur une potentielle collaboration.
- A l''issue de cette seconde tape, il pourra vous tre demand de raliser un test technique / atelier technique.
- En dernier lieu, vous rencontrerez et changerez avec la Direction.
LES INFOS SUPPLEMENTAIRES
- Travail en autonomie, en prsentiel et distance !
- Un salaire attractif en fonction de votre parcours professionnel et de vos comptences.
- Un groupe en pleine croissance avec un management bienveillant.