Requirements: French
Company: Urban Linker
Region: Pau , Nouvelle-Aquitaine
Cette startup (depuis 2020) compose d''une dizaine de personnes, dveloppe un logiciel SaaS qui rvolutionne et facilite la vie de ses utilisateurs. Son objectif : fournir aux mtiers de bouche une solution de gestion complte, qui permet in fine de leur faire gagner en rentabilit tout en se concentrant sur leur coeur de mtier.
Forte de dj 1500 utilisateurs et dj rentable car trs apprcie et demande, elle vient de finaliser une leve de fonds importante pour acclrer la tech et le business. Elle a besoin dans ce contexte d''une senior software engineer oriente architecture back-end afin de venir challenger l''quipe mais aussi la solution afin de la faire scaler, tout a pour devenir les leaders dans leur domaine
DESCRIPTION DU POSTE
La dream team :
- Un CTO co-fondateur, avec une belle exprience technique et de chef de projet derrire lui
- Un lead dev full stack (orient front)
- 4 dveloppeurs full stack (toujours orients front) dont un alternant
Tes missions si tu lacceptes :
Notre startup recherche une personne capable entre autres d''pauler le CTO sur les dcisions techniques, et notamment d''architecture (poste donc trs orient back-end) :
- Tu participeras activement la scalabilit du SaaS, en t''orientant notamment vers une archi micro-services dans le Cloud, en optimisant le back-end, l''infra, en amliorant et mettant en place des process DevOps, des tests, etc
- Tu apporteras ton exprience et tes comptences techniques la petite quipe de dev
- Tu garderas un peu les mains dans le code notamment sur l''intgration de fonctionnalits IA en collaboration avec les Data scientist, ou sur du dveloppement d''API, de nouvelles fonctionnalits, sans exhaustivit
- Enfin un peu de gestion de projets techniques !
Lenvironnement tech :
- Back : C#, ASP.NET CORE, PostgreSQL, SQL Server, Azure Cloud Services, ElasticSearch
- Front : PWA Angular, Ionic
- DevOps/infra : CI:CD, Git, Gitlab
- Best practices : tests, revue de code, Agile, Jira
Process de recrutement :
- Un premier change d''1h30 avec le CTO : change fit, valeurs, mais aussi sur la tech
- Un deuxime change avec l''autre co-fondateur (non tech, ct fonctionnel)
- Et enfin un dernier tour avec l''quipe pour voir si a matche des deux cts !
Package :
- CDI - statut cadre - 35h
- BSPCE possibles
- Tickets restaurants
- Mutuelle prise en charge 100% par lentreprise
- Tltravail hybride, 1 ou 2 jours par semaine
- Entre 40 et 50k
QUEL PROFIL ?
Ct pro :
- Tu as minimum 5 ans d''exprience sur un ou des postes o tu as pu prendre des dcisions techniques (lead ou non), idalement sur du C# (mais on est ouvert sur les technos du moment que tu peux apporter une expertise technique sur du back-end web, de l''infra et DevOps)
- Matrise obligatoire du SQL, des API, ainsi que des connaissances en algo et math
- Tu as aussi une vision produit et tu aimes tre proche des utilisateurs
- Gros plus si tu parles anglais
Ct perso :
- Notre startup a besoin de quelqu''un qui va au bout des choses, responsable de ses projets de bout en bout, qui a du rpondant, qui est capable de proposer des solutions, de challenger la tech et prendre les choses en main
- C''est donc un poste pour une cratif rigoureux qui est passionne par l''innovation, avec une apptence FinOps, qui matrise ses sujets
- Ce poste est fait pour toi si tu aimes les environnements challengeant, avec du bon mais aussi des choses reprendre