Requirements: French
Company: MI-GSO | PCUBED
Region: Paris , le-de-France
Conduire des projets vers leur succs, cest quelque chose qui vous plait ? Ce poste dIngnieur projet / PMO (H / F) est fait pour vous !
Chez MIGSO-PCUBED, nous sommes reconnus pour notre expertise mondiale en gestion de projet, avec plus de 30 ans d''exprience. Nous collaborons avec des entreprises industrielles de premier plan de l''industrie franaise et internationale sur des secteurs tels que le naval / dfense, laronautique / spatial, les transports, lnergie... Nous nous engageons dvelopper les comptences de nos collaborateurs en leur offrant des opportunits de formation certifiante et un accs un rseau mondial d''experts en gestion de projet.
En tant que membre de nos quipes, vos missions consisteront :
- Crer et animer le planning des tches et des jalons sur les projets ;
- Suivre et contrler le bon droulement du projet ;
- Analyser les rsultats et proposer des plans d''actions selon les carts entre prvisions et ralisations ;
- Suivre les Risques & Opportunits lis au projet et en dduire les potentiels impacts projets ;
- Animer les reportings projets en pilotant les diffrents indicateurs et KPI''s ;
- Crer des supports de prsentation et de pilotage pour animer les runions davancement projet ou programme.
Vous tes diplm(e) d''un Bac+5, dune formation Ingnieur ou Master / Mastre Spcialis.
Vous possdez une exprience russie dans la conduite de projets, imprativement dans un environnement industriel.
Vous matrisez langlais (niveau minimum B2 requis) et le franais.
Vous tes dot(e) d''un leadership, d''un bon relationnel, faites preuve d''une polyvalence et de curiosit.
Les plus :
- Vous justifiez d''une certification en gestion de projet (PMP, CAPM).
- Vous avez dj utilis PowerBI, MS Project, Primavera P6.
Ce quon peut vous proposer !
- Rmunration fixe estime entre 35 et 40K annuel brut selon profil,
- Congs annuels accessibles ds la premire anne : 25 CP + 12 RTT par an,
- Jusqu 32h/an accordes pour contribuer des projets associatifs,
- Mutuelle prise en charge 50% par l''employeur,
- Titres Restaurants dune valeur faciale de 10 pris en charge 60% par l''employeur,
- Forfait de transport pris en charge 100% dans limite de 80 / mois.
Votre processus de recrutement :
- Un 1er change tlphonique avec lun de nos recruteurs pour sassurer que les attentes des 2 parties soient alignes.
- Un entretien avec lun de nos Business Managers pour parler du poste et des soft-skills requis.
- Un dernier entretien avec lun de nos encadrants pour tester la partie technique et vrifier le background.
Notre objectif : vous faire vivre une exprience positive quelle que soit lissue du recrutement, et vous faire un retour personnalis dans les plus brefs dlais.
#J-18808-Ljbffr