Added: 2025-05-20 17:47.00
Updated: 2025-05-21 03:47.20

Especialista en Administracin de Personal y Relaciones Laborales. Internacional.

Madrid , Community of Madrid, Spain

Type: n/a

Category: IT & Internet & Media

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Requirements: Spanish
Company: Moove Cars
Region: Madrid , Community of Madrid

En Moove Cars buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Especialista en Administracin de Personal y Relaciones Laborales (HR Generalist) con una visin integral de los recursos humanos. Buscamos un perfil proactivo, organizado y con capacidad para gestionar mltiples tareas en un entorno dinmico e internacional.

Responsabilidades
Gestin de Nminas
Apoyo en el procesamiento mensual de nminas, asegurando el cumplimiento de polticas y clculos correctos.
Revisin y validacin de incidencias (ausencias, horas extra, bonificaciones, etc.).
Coordinacin con el departamento de payroll y otras reas para garantizar pagos correctos y puntuales.
Soporte en la gestin de beneficios, deducciones y cierre mensual de nmina.
Relaciones Laborales
Gestin y seguimiento de procesos disciplinarios, desde la recopilacin de evidencias hasta la notificacin al empleado.
Redaccin y envo de comunicaciones formales (sanciones, amonestaciones, terminaciones de contrato).
Apoyo en procesos de desvinculacin: entrevistas de salida, recuperacin de activos, coordinacin de bajas.
Asesoramiento a managers sobre normativa laboral vigente y mejores prcticas.
Administracin General de Personal
Mantenimiento actualizado de la documentacin laboral (contratos, sanciones, certificados, etc.).
Control y seguimiento de ausencias: bajas mdicas, permisos, vacaciones.
Soporte en auditoras internas y externas relacionadas con cumplimiento normativo.
Gestin de plataformas y sistemas de RRHH.

Qu ofrecemos?
Incorporacin a una empresa en crecimiento y en constante evolucin.
Modelo hbrido de trabajo (3 das en oficina / 2 das de teletrabajo).
Aparcamiento en las oficinas.

Requisitos:
Nivel de ingls C2 (imprescindible).
Experiencia previa en funciones similares, especialmente en nmina y relaciones laborales.
Conocimiento actualizado de la legislacin laboral de otros pases.
Habilidades organizativas y orientacin al detalle.
Capacidad para viajar de manera ocasional.
Dominio de herramientas y sistemas de gestin de RRHH.

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