Requirements: Polish
Company: Devire
Region: Pila , Greater Poland Voivodeship
Twoja przyszla firma
Dla Naszego Klienta, miedzynarodowej firmy produkcyjnej zlokalizowanej w Pile, poszukujemy doswiadczonego eksperta na stanowisko HR Managera.
Obowiazki
- Tworzenie i wdrazanie nowoczesnej strategii HR dostosowanej do potrzeb lokalnych - zgodnej ze standardami globalnymi - i bliska wsplpraca z miedzynarodowymi strukturami firmy
- Budowanie procesw, wprowadzanie narzedzi, monitorowanie KPI i wdrazanie inicjatyw HR
- Wspieranie zmian kulturowych i rozwoju talentw w organizacji
- Promowanie otwartej komunikacji i feedbacku
- Kierowanie lokalnym zespolem HR (payroll, rekrutacje)
- Zapewnienie zgodnosci dzialan z przepisami prawa pracy i polityka wewnetrzna
Oferta
- Stabilne zatrudnienie na strategicznym, nowo tworzonym stanowisku firmy
- Duza samodzielnosc dzialan i mozliwosc wplywania na ksztalt organizacji i kulture firmy
- Mozliwosc rozwoju i wsplpraca z miedzynarodowym zespolem ekspertw
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia i oferowanych benefitw, m.in. opieka medyczna, karta sportowa, premia roczna, szkolenia jezykowe i fundusz socjalny
Oczekiwania
- Doswiadczenie w pracy na podobnym stanowisku w miedzynarodowej firmie - znajomosc srodowiska produkcyjnego bedzie dodatkowym atutem
- Umiejetnosc strategicznego myslenia i podejmowania decyzji
- Rozwiniete umiejetnosci komunikacyjne i interpersonalne
- Zorientowanie na rozwj ludzi i organizacji
- Znajomosci przepisw prawa pracy i procesw HR
- Proaktywnosc, inicjatywa i umiejetnosc pracy w dynamicznym srodowisku
- Dobra znajomosc jezyka angielskiego (B2)
- Kierunkowe wyksztalcenie wyzsze
Twoja przyszla firma
Dla Naszego Klienta, miedzynarodowej firmy produkcyjnej zlokalizowanej w Pile, poszukujemy doswiadczonego eksperta na stanowisko HR Managera.
Obowiazki
- Tworzenie i wdrazanie nowoczesnej strategii HR dostosowanej do potrzeb lokalnych - zgodnej ze standardami globalnymi - i bliska wsplpraca z miedzynarodowymi strukturami firmy
- Budowanie procesw, wprowadzanie narzedzi, monitorowanie KPI i wdrazanie inicjatyw HR
- Wspieranie zmian kulturowych i rozwoju talentw w organizacji
- Promowanie otwartej komunikacji i feedbacku
- Kierowanie lokalnym zespolem HR (payroll, rekrutacje)
- Zapewnienie zgodnosci dzialan z przepisami prawa pracy i polityka wewnetrzna
Oferta
- Stabilne zatrudnienie na strategicznym, nowo tworzonym stanowisku firmy
- Duza samodzielnosc dzialan i mozliwosc wplywania na ksztalt organizacji i kulture firmy
- Mozliwosc rozwoju i wsplpraca z miedzynarodowym zespolem ekspertw
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia i oferowanych benefitw, m.in. opieka medyczna, karta sportowa, premia roczna, szkolenia jezykowe i fundusz socjalny
Requirements: