Requirements: Dutch
Company: Jobbydoo
Region: Brussels , Brussels
Nationale staking op 20 mei: Onze testen gaan door.Vragen? Bekijk naar deze pagina voor meer informatie bij eenstaking. Heb je een passie voor de conservering van erfgoed en voornieuwe technologien? Droom je ervan om te werken in het hart vande digitalisering van historische schatten? Dan ben je de gekniptekandidaat voor deze job! Binnen de dienst DIGIT sta je in voor dealgemene cordinatie van het project GOOGLE BOOKS @ KBR. GOOGLEBOOKS @ KBR is een samenwerkingsproject voor digitalisering van heterfgoed van KBR en de terbeschikkingstelling ervan op internet. Hetproject GOOGLE BOOKS is een initiatief van de onderneming GOOGLE enwerd in 2005 opgestart in het kader van een partnerschap met degrote Amerikaanse universiteitsbibliotheken; het doel bestaat erinom snel een zo volledig mogelijke online digitale bibliotheek samente stellen. In dit kader heeft GOOGLE in zowel de Verenigde Statenals Europa digitaliseringslaboratoria ontwikkeld. Departnerbibliotheken vertrouwen hun collecties gedrukte werken toeaan GOOGLE; deze laatste heeft als opdracht de werken tedigitaliseren en online toegankelijk te maken via haar portaalsiteGOOGLE BOOKS en de digitale bibliotheken van haar partners. In hetkader van dit project heeft KBR de ambitie om een corpus van 100.000 gedrukte werken die vr 1900 zijn uitgegeven, te latendigitaliseren en online toegankelijk te maken. Het project iseffectief van start gegaan in maart 2024 en is vandaag halfweg;50.000 boeken uit de collecties van KBR werden al gedigitaliseerddoor Google. Jouw rol bestaat er dus in om het vervolg van ditpartnerschap te verzekeren en het einddoel van 100.000 volumestegen 2026 te halen. Daartoe voer je de volgende taken uit: 1.cordinatie van de taken van voorbereiding van de partijen (hetcorpus klaarmaken, verificatie van de metagegevens en van deverenigbaarheid van de documenten met de technische eisen van departner, toevoeging van fysieke streepjescodes, de volumes in dedoor de partner geleverde transportdozen stoppen ); 2. cordinatievan de verrichtingen van ophalen en terugbrengen van de partijenboeken die voor digitalisering aan de externe partner wordentoevertrouwd; 3. cordinatie van de verrichtingen van internedigitalisering van de boeken die deel uitmaken van het corpus maarwaarvan de digitalisering niet aan de externe partner kan wordentoevertrouwd; 4. cordinatie van het downloaden, dekwaliteitscontrole, de opslag en het online brengen van de boekendie de externe partner heeft gedigitaliseerd; 5. monitoring van devoortgang van het project en de rapportering ten aanzien van hethoofd van de dienst DIGIT; 6. de eerstelijnscommunicatie met departner; 7. de eerstelijnscommunicatie met alle diensten van KBRdie bij het project betrokken zijn; 8. begeleiding van eenprojectteam dat bestaat uit 7 tot 16 medewerkers naargelang defasen van het project. Opgelet: Deze jobaanbieding is een TalentExchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehoudenvoor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract vanonbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk. DeKoninklijke Bibliotheek van Belgi (KBR) is de nationalebibliotheek en ligt op de Kunstberg, centraal in Brussel. KBR iseen van de 10 federale wetenschappelijke instellingen. Ze verzameltalle Belgische publicaties en bewaart, beheert en bestudeert eenomvangrijk cultureel en historisch patrimonium van ruim 8 miljoendocumenten. Ze geeft het publiek toegang tot informatie,faciliteert onderzoek en biedt een culturele beleving aan.https://www.kbr.be/nl/ Opgelet: deze jobaanbieding is een TalentExchange opdracht. Deze opdrachten zijn tijdelijk en voorbehoudenvoor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract vanonbepaalde duur van de deelnemende organisaties van dit netwerk.Generieke competenties: - Creatief denken : Op zoek gaan naarinspiratie, tot ongebruikelijke ideen komen en innovatieveoplossingen voorstellen. - Begeleiden : Medewerkers samenbrengen enmotiveren om de doelen te bereiken, hen inspireren door zelf hetvoorbeeld te geven en de veranderingen in de organisatiefaciliteren. - Resultaatgericht zijn : Beslissingen nemen en actiesuitvoeren om resultaten te behalen en er de verantwoordelijkheidvoor nemen. - Je ontwikkelen : Je competenties ontwikkelen infunctie van je eigen noden en de noden van je organisatie. Troeven:- Kennis van het Frans een troef daar je in een tweetalige omgevingzult werken. - Beheersing van het gesproken en geschreven Engels -Je beschikt over relevante ervaring op het vlak van projectbeheeren/of teambeheer - Je beschikt over relevante ervaring op het vlakvan digitalisering van erfgoed - Je beschikt over relevanteervaring op het vlak van beheer van erfgoedverzamelingen - Je hebteen diploma in het domein van Informatiewetenschappen en-technologien Opgelet: Je motivatie wordt als bijzonder belangrijkvoor de functie beschouwd en krijgt een hogere waarde toebedeeld inde ei