Introduction de la socit
Fonde en 2010, POP MART (SEHK:9992) est leader mondial de culture pop et de des jouets artistiques . La socit est active dans quatre domaines d''activit : le dveloppement mondial des artistes ; incubation et exploitation de la proprit intellectuelle ; Vente au dtail et promotion de la culture du jouet artistique.
POP MART, dont le slogan et l''objectif sont Partagez votre bonheur, travaille avec des designers de renomme internationale tels que Kenny Wong, Pucky, Kasing Lung et Skullpanda. Il collabore galement avec des socits mondiales telles que Disney, Universal Studios et Sanrio afin de crer des produits de culture pop bass sur des personnages classiques qui plaisent aux fans du monde entier.
Aujourd''hui, POP MART est prsent dans 23 pays et rgions (Asie, Ocanie, Amrique du Nord et Royaume-Uni), et a accumul des millions de fans travers le monde.
A ce jour, POP MART compte plus de 250 boutiques physiques et 1680 + Robot Shops (distributeurs automatiques de produits POP MART).
Dans le cadre du dveloppement sur le march franais, nous recrutons un responsable de boutique dans une des nos boutiques Paris centre.
Description du poste
Le responsable point de vente a en charge la bonne tenue de notre point de vente, tant au niveau des rsultats financiers que de la gestion de lquipe.
Il doit veiller au respect des pratiques commerciales de son enseigne. Les missions varient en fonction de la taille du magasin, son rle est de coordonner et optimiser la gestion quotidienne de notre surface de vente tout en rassurant la gestion du personnel et lanimation de lquipe.
Principles acticits consistent :
Grer lactivit et lanimation du point de vente :
-Savoir tudier et mettre en place des actions visant fidliser sa clientle
-Achalander le magasin de faon organis et commerciale conformment la politique de l''enseigne
-Organiser lespace de vente et mettre les produits en valeur dans les rayons
-Assurer la gestion administrative
Grer les aspects financiers du magasin / stand :
- Contrler le stock des produits
- Etudier les besoins en approvisionnement afin de communiquer avec les autres services
Assurer la gestion financire du point de vente
organiser et participer linventaire.
Grer le personnel, encadrer et animer lquipe :
Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs et organiser leur intgration ;
Assurer le suivi administratif du personnel en lien avec le service ressources humaines
Evaluer et dvelopper les comptences du personnel de magasin
Appliquer les rgles d''hygine et de scurit.
Profil recherch :
-Minimum 2 ans dexprience professionnelle dans un poste similaire dans lenvironnement commercial, de prfrence dans le secteur commerce de dtail
-Bonne rsistance physique
-Grande disponibilit, assumer des horaires chargs et irrguliers
-Excellent relationnel
-Dynamisme
-Capacit motiver et mobiliser ses quipes
-Sens du contact et du terrain
-Connaissance des outils informatiques ddis et capacit danalyse des chiffres