CHI SIAMO
AGAP2 un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo MoOngy. Con una presenza in 14 paesi europei e oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto la nostra prima sede italiana a Milano sette anni fa. Siamo in continua espansione e alla ricerca di persone che condividano i nostri valori: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO , in un ambiente dove le relazioni umane contano davvero.
Descrizione del ruolo:
Lingegnere strutturale industriale sar responsabile della progettazione e supervisione della costruzione di edifici industriali e infrastrutture aziendali, nel rispetto delle normative di sicurezza e dei criteri di sostenibilit.
Responsabilit principali:
Progettazione e analisi strutturale di edifici e infrastrutture.
Collaborazione con architetti e altri ingegneri per soluzioni progettuali ottimali.
Calcoli strutturali per garantire la stabilit e la sicurezza delle opere.
Verifica e adeguamento di strutture esistenti alle normative vigenti.
Redazione di relazioni tecniche e documentazione per presentazioni e approvazioni.
Supervisione delle fasi costruttive, con controllo qualit e rispetto delle tempistiche.
Analisi e gestione dei rischi strutturali legati a fenomeni naturali (sismi, frane, ecc.).
Aggiornamento continuo sulle normative e best practices di settore.
Progettazione orientata alla sostenibilit e allefficienza energetica.
Requisiti:
Laurea in Ingegneria Civile o Ingegneria Strutturale.
Abilitazione alla professione e iscrizione allAlbo degli Ingegneri.
Almeno 5 anni di esperienza nel campo della progettazione e costruzione strutturale.
Conoscenza approfondita delle normative italiane ed europee in ambito strutturale.
Padronanza di software strutturali (es. perSpace BIM, PRO_SAP, EdiLus, JASP, Dlubal) e AutoCAD 3D, Revit, Navisworks.
Capacit di lavorare in team e gestire progetti in autonomia.
Patente B e auto propria.
Cosa offriamo
Contratto a tempo indeterminato , con buoni pasto e indennit.
Percorsi di formazione per accrescere competenze tecniche e soft skills.
Supporto continuo del team HR per il tuo sviluppo professionale.
Opportunit di crescita in un ambiente giovane, dinamico e stimolante .
The world needs you
AGAP2 un datore di lavoro che garantisce pari opportunit . Valorizziamo tutte le forme di diversit come fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni individuo possa contribuire in modo unico. Accogliamo tutte le candidature, indipendentemente da et, genere, origine, disabilit, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Prestiamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99 .
I dati personali saranno trattati in conformit al Regolamento UE 2016/679 (GDPR) .