Requirements: French
Company: Adapei 69
Region: Meyzieu , Auverge-Rhne-Alpes
Situ au coeur de la ville de Meyzieu, desservie par le T3, la MAS Jolane accueille 55 adultes polyhandicaps (48 en internat, 7 en accueil de jour). Les personnes accueillies la MAS Jolane prsentent un handicap grave expression multiple associant dficience motrice et dficience mentale svre ou profonde et entranant une restriction extrme de lautonomie et des possibilits de perception, dexpression et de relations .
Missions
Rattach au Ple Accompagnement Mdicalis, vous assurez la mise en uvre du projet associatif de lADAPEI 69 conformment ses valeurs. Adhrant pleinement aux valeurs d''une association de parents, vous inscrivez votre action dans le respect des orientations politiques et techniques de la DG de l''association et des projets du ple.
Par Dlgation De La DGA De Ce Ple, Le/la Directeur.trice, a La Pleine Responsabilit De La MAS Jolane. Vos Principales Missions Sont :
- Piloter la mise en uvre du projet dtablissement et veiller au droit des rsidents conformment la loi 2002-2.
- Etre garant du lien permanent avec les familles et les tuteurs, favoriser leur participation la vie de ltablissement.
- Accompagner les chefs de service dans lanimation et lencadrement de tous les professionnels, et veiller au respect des recommandations des bonnes pratiques professionnelles.
- Etre attentif une communication de qualit au sein de ltablissement au sein des quipes, avec les familles et les partenaires.
- Assurer la gestion financire, matrielle et les ressources humaines de son tablissement dans une dmarche doptimisation des ressources et damlioration continue de la qualit.
- Mettre en place une stratgie volontariste en matire de fidlisation des salaris, de recrutement et daccueil des nouveaux professionnels.
- Garantir au quotidien la qualit de la prise en charge des personnes accompagnes.
- Mobiliser les quipes autour dobjectifs et de projets dfinis en commun.
- Favoriser louverture de ltablissement sur le territoire et encourager linclusion des personnes accompagnes.
- Reprsenter ltablissement et lassociation lextrieur (RDV, runions) et participer au dveloppement dun rseau de partenaires, notamment avec les services hospitaliers.
- Participer aux runions de Ple, diffrents groupes de travail.
Profil- De formation suprieure (niveau 1 impratif) de type CAFDES, vous avez une exprience, d''au moins 3 ans, sur des fonctions de direction d''tablissement mdico-social et une connaissance du polyhandicap.
- Le candidat aura une relle exprience dans le management dquipes et la conduite du changement, afin de promouvoir un travail participatif sur le projet dtablissement qui permette de favoriser un vritable climat de confiance entre les professionnels, les familles et lencadrement. Vous tes conscient de l''engagement personnel que ncessite un service fonctionnant sur 365 jours. En raison d''astreintes (1 semaine sur 3), votre lieu d''habitation devra se trouver proximit de ltablissement.
Rmunration selon la CCN66#J-18808-Ljbffr