Requirements: Polish
Company: pracbaza
Region: Gliwice , Silesian Voivodeship
Konsultant Wdrozeniowy enova365 ksiegowosc lub kadry i place (100% zdalnie)
Nr referencyjny: WAK/2024/03/14
Poszukujemy doswiadczonych kandydatw, ktrzy znaja system enova365 (lub zblizony funkcjonalnie) oraz specyfike pracy wdrazania systemw ERP w obszarze kadr i plac lub ksiegowosci . Jezeli interesuje Cie praca w branzy ERP, poszukujesz nowych projektw i ciekawych wyzwan, ta rekrutacja jest dla Ciebie. Pracodawca gwarantuje mozliwosc pracy w 100% zdalnej.
SZUKAMY kandydatw, ktrzy:
- Posiadaja doswiadczenie w prowadzeniu projektw, konfiguracji, wdrozen i obslugi systemu klasy ERP enova365
- Jesli wdrozenia nie dotyczyly systemu enova365, mile widziana znajomosc obslugi i wdrazania innego systemu ERP, zblizonego funkcjonalnie (w obrebie modulu kadrowo-placowego; ksiegowego, np. Comarch ERP XL, Comarch ERP Optima, Impuls Evo, Symfonia, Streamsoft, InsERT, autorskie systemy ERP itp.)
- Mieli okazje samodzielnie przeprowadzic i zarzadzac przynajmniej 2 projektami wdrozeniowymi
- Znaja procesy biznesowe i wykazuja sie wiedza techniczna zwiazana z funkcjonowaniem przedsiebiorstw w obszarze kadr i plac lub ksiegowosci
- Mile widziana podstawowa umiejetnosc pisania zapytan do baz danych w jezyku SQL lub znajomosc obslugi baz danych MS SQL
- Posiadaja prawo jazdy kat. B
- Sa mobilni w kwestii sporadycznych wyjazdw do Klienta (wdrozen)
- Obsluga systemu ERP enova365
- Analiza potrzeb w zakresie wdrazanych rozwiazan
- Opracowywanie dokumentacji wdrozeniowej wedlug przyjetej w firmie metodyki
- Wsplpraca z dzialem programistw nad zmianami i implementacja rozbudowy systemu ERP
- Konfiguracja i personalizacja systemu ERP
- Szkolenia uzytkownikw z obslugi systemu
- Wsparcie Klienta po wdrozeniu
OFERTA zatrudnienia:
- Wynagrodzenie podstawowe na start od 8000 zl brutto do 13 000 zl brutto (UoP) lub ekwiwalent na B2B (uzaleznione od posiadanego doswiadczenia i umiejetnosci)
- Prowizje od ukonczonych projektw wdrozeniowych
- Forma zatrudnienia dowolna (standardowo umowa o prace, kontrakt B2B)
- Mozliwosc pracy 100% zdalnej
- Gwarancja szkolen
- Karta sportowa
- Pelen dostep do nowoczesnej technologii, a takze mozliwosc podnoszenia swoich kwalifikacji
- Benefity pozaplacowe, oferowane indywidualnie przez Pracodawce
#J-18808-Ljbffr