Added: 2025-05-28 15:26.00
Updated: 2025-05-30 03:23.10

Facility Manager

Teramo , Abruzzo, Italy

Type: n/a

Category: IT & Internet & Media

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Requirements: Italian
Company: Tor - Recruitment & HR Consulting
Region: Teramo , Abruzzo

Offerta di Lavoro: Facility ManagerTor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropi S.p.A.) ricerca un/a Facility Manager con almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, per un''azienda operante nel settore dei servizi.La risorsa, rispondendo al Coordinatore Ufficio Acquisti, sar responsabile di:Organizzare e gestire le strutture aziendali, nuovi impianti e servizi strumentali allattivit aziendale.Coordinare lindividuazione, selezione e contrattualizzazione dei fornitori di propria competenza.Garantire lapertura di nuovi impianti e collaborare con i responsabili di filiale.Organizzare e gestire i piani di manutenzione ordinaria e straordinaria, nel rispetto della normativa vigente.Supervisionare lavori di installazione e manutenzione, assicurando il rispetto di contratti e normative.Effettuare audit interni per la salvaguardia di impianti, macchinari e attrezzature.Sostenere la produzione nella predisposizione di proposte di investimento allinterno del budget annuale.Gestire negoziazioni, accordi contrattuali e conti economici relativi a servizi, impianti e manutenzioni.Monitorare scadenze di legge per le manutenzioni obbligatorie, interfacciandosi con enti di controllo.Supportare le funzioni Commerciale e Gare nella redazione di progetti per gli appalti.Gestire la flotta aziendale, inclusa la valutazione dei fornitori, contrattualizzazione e manutenzione.RequisitiLaurea in Ingegneria Edile, Architettura o diploma di Geometra / Perito Industriale.Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo in contesti strutturati.Ottima conoscenza della normativa su cantieri e sicurezza.Capacit di gestione di progetti, budget e negoziazioni.Buona conoscenza del pacchetto Office, AUTOCAD e software di gestione progetti.Disponibilit a brevi trasferte.Sede di lavoroProvincia di RavennaLazienda garantisce pari opportunit e rispetto delle diversit, in linea con le normative ISO 30415:2021 e PDR 125:2022.#J-18808-Ljbffr
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