Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Meilen , Zurich
Zu Ihren Aufgaben gehren:
- Die Gestaltung, Leitung und Weiterentwicklung der Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, Personal, Administration und Informatik mit 6 Mitarbeitenden
- Personelle Fhrung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Budgetierung und Liquidittsplanung
- Fhrung, Bearbeitung und berwachung der Finanz- und Betriebsbuchhaltung, berwachung der Nebenbcher Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Mahnwesen, Kontrolle Zahlungsverkehr und Liquiditt
- Erstellung von Jahres- und Quartalsabschlssen wie auch das Controlling, das Reporting und die Analysen fr die Berichterstattung an den Stiftungsrat, die Geschftsfhrung und weiteren definierten Zielgruppen, wie z.B. Kostenstellenverantwortliche
- Erstellen und Bewirtschaftung der Grunddaten zur Leistungsabrechnung an den Kanton und externe Dienste
- Intern wie auch fr externe Stellen Ansprechperson bezglich aller finanz-und personalrelevanten Fragen
- Im Bereich HR verantworten Sie die Personaladministration, wie auch die Lohnbuchhaltung, inkl. Versicherungswesen
- Identifikation von Optimierungspotential sowie Weiterentwicklung der Automatisierung und Digitalisierung und der Prozesse im Verantwortungsbereich
Wir wnschen uns von Ihnen:
- Hhere Ausbildung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen , idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personal
- Fhrungserfahrung und mehrjhrige Berufserfahrung in den Bereichen Finanzen/Controlling, Buchhaltung und Human Resources; Kenntnisse in der ERP Lsung Lobos von Vorteil
- Teamfhige, unternehmerisch denkende, dienstleistungsorientierte und humorvolle Persnlichkeit mit respektvollen, wertschtzenden Umgangsformen und hoher Sozialkompetenz
- Flexibilitt, Belastbarkeit und strukturierte, lsungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit analytischen, konzeptionellen, organisatorischen Fhigkeiten mit hoher IT- und Prozess-Affinitt
Wir bieten Ihnen:
- Ein lebhaftes und sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit einer Kultur der Offenheit, Achtung und Wertschtzung
- ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit interessanten, herausfordernden und abwechslungsreichen Ttigkeiten und Entwicklungsmglichkeiten
- systematische Einfhrung in die neue Aufgabe
- Mitwirkung im Leitungsteam
- einen breiten Gestaltungsspielraum fr Eigeninitiative, Ideenumsetzung und Entwicklungen
- gute Erreichbarkeit mit dem V, ggf. kostenloser Parkplatz
- eine gute Zusammenarbeit und ein kollegiales, wertschtzendes Arbeitsklima in einem engagierten Team
- attraktive, zeitgemsse und leistungsgerechte Anstellungsbedingungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an .
Bei Fragen steht Ihnen abDomenico Curcio, Geschftsfhrer,gerne zur Verfgung.
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