Requirements: French
Company: KLESIA
Region: Paris , le-de-France
CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP KLESIAs''engage assurer un avenir serein et contribuer la qualit devie pour tous. KLESIA s''engage pour la socit en apportant dessolutions de prvention d''assurance de personnes et de servicessimples, innovantes, solidaires et durables, adaptes aux besoinsde nos clients et ceux de leurs proches, tout au long de la vie.Nous grons galement la retraite complmentaire pour l''Agirc-Arrcoen collectant les cotisations, en accompagnant nos adhrents et enversant les pensions de 2,1 millions de retraits. Nous agissonsenfin pour les plus fragiles, uvrons pour le mieux vieillir etcontribuons rendre la sant accessible tous. En 2025, KLESIArassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprisesclientes et de 4,8 millions de salaris. Pourquoi KLESIA ? Vousvoulez accomplir des missions qui ont du sens, vous souhaitezvoluer dans un environnement bienveillant, vous tes anim par lesprojets ambitieux et challengeants alors rejoignez nos quipes !Sous la responsabilit de la directrice du contrle interne etmatrise des risques au sein de la Direction des Risques, le/laCharg(e) Contrle interne et matrise des risques participera audploiement, au suivi et au pilotage des dispositifs de matrisedes risques oprationnels, de contrle interne, de dmarched''amlioration continue et de continuit d''activit, en s''appuyantsur les objectifs fixs par la Direction Gnrale, tout engarantissant le respect des exigences lgales et rglementaires etce, sur l''ensemble du primtre de Klesia (Assurance de Personne).Le/la Charg(e) Risques/contrle interne/qualit participera auxmissions suivantes : Dfinir, dployer, suivre et piloter lesdispositifs de matrise des risques oprationnels et contrleinterne et qualit (Systme de Management de la Qualit), Assurerla revue qualitative et quantitative de l''valuation des risques (ycompris de conformit) sur toutes les activits du Groupe, Elaborer et suivre les plans de matrise des risques oprationnels(y compris risques de sous-traitance), Accompagner les mtiers la dfinition du plan de contrle permanent en couverture de leursrisques, Accompagner et suivre les mtiers dans la ralisationdes actions correctives et prventives identifies l''issue desrsultats du contrle permanant, Dfinir et piloter le processusde continuit d''activit et de gestion des incidents oprationnels, Organiser et animer les exercices de rsilience oprationnelmtier et suivre la mise uvre du plan d''action, Excuter etvaluer le plan de contrle permanent de 2me ligne de dfense, Rdiger et actualiser la documentation de rfrence et ladocumentation mtier, Assurer la matrise d''ouvrage de la gestiondes risques, des contrles et des outils d''amlioration continue, Accompagner et animer le rseau des correspondants mtiers, Rdiger les bilans consolids, les reportings et rapportsrglementaires. Profil : Vous tes titulaire d''un bac+5. Vousjustifiez d''une exprience de 5 ans dans une ou plusieurs desfonctions suivantes : postes ou missions lis la matrise desrisques oprationnels, contrle interne, qualit, audit interne,juriste. Vous avez des connaissances sur la gestion des risques,le contrle interne, les mtiers de la protection sociale, ISO9001, le juridique, le droit des assurances, la rglementationSolvabilit 2, DORA, Durabilit. Vous avez une grande aisance etbonne capacit rdactionnelle. Vous tes autonome et avez unecapacit travailler en mode projet. Vous avez un esprit desynthse, le sens de l''analyse et de l''anticipation. Vous savezfaire preuve de pdagogie et avez une aisance relationnelle auprsd''interlocuteurs varis. Rejoindre KLESIA, c''est bnficierd''avantages : - Titre restaurant d''une valeur de 11,97 par jourtravaill (pris en charge par KLESIA hauteur de 60%). -Remboursement de vos frais de transports en commun hauteur de75%. - Contrat sant famille (tarif unique, sans supplment pourle/la conjoint(e) et les enfants) et prvoyance. - Possibilit detltravail (1 3 jours / semaine ds 3 mois d''anciennet),horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour lesnon-cadres. - Plan d''Epargne Retraite ( partir de 2 moisd''anciennet). - Prestations CSE compter de 2 mois d''anciennet :chques vacances, chques rentre scolaires, chques nol et plusencore Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos diffrencessont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, dtenteurdu Label Diversit AFNOR depuis 2015, offre tous les mmesopportunits d''accs l''emploi, en assurant un environnement detravail inclusif qui reflte la diversit de ses quipes. Fortementengag sur la thmatique du handicap, l''intgralit de nos offressont accessibles nos futurs talents avec des amnagements adaptsaux situations de handicap.