Aufbau eines Key-Opinion-Leader-Netzwerks und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit rzten (m/w/d) und wissenschaftlichen Experten (m/w/d) auf Augenhhe, basierend auf dem Austausch wissenschaftlicher Informationen mit Fokus auf Nephrologie, Rheumatologie und Immunologie.
Bearbeitung medizinisch-wissenschaftlicher Anfragen von internen und externen Stellen.
Reprsentation unseres Unternehmens auf Kongressen und Veranstaltungen, Erstellung von Kongressberichten und Insight-Generierung.
Eigene Vortragsttigkeiten sowie die Entwicklung von fachgruppenspezifischen Prsentationen.
Organisation von lokalen Fortbildungsveranstaltungen .
Rolle als Impulsgeber (m/w/d) fr Vertrieb und Market Access durch die Identifizierung wissenschaftlicher Entwicklungen, neuer Forschungsmethoden, Behandlungsformen und -trends sowie anderer Entwicklungen in relevanten Therapiegebieten und im Zusammenhang mit Otsuka-Produkten.
Erfolgreich abgeschlossenes medizinisches oder naturwissenschaftliches Studium.
Erste Berufserfahrung als Medical Science Liaison oder Medical Science Manager ist vorteilhaft.
Fhigkeit, Fachliteratur kritisch zu verarbeiten und komplexe Zusammenhnge auf hohem wissenschaftlichem Niveau anschaulich darzustellen.
Freude an der Arbeit in cross-funktionalen Teams .
Selbststndige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent.
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse.
Hohe Bereitschaft zu Dienstreisen.
Unser Angebot:
Bei Otsuka DACH verbinden wir die Vorteile eines Grokonzerns mit denen eines Kleinunternehmens. Wir profitieren von finanzieller Sicherheit und Infrastruktur sowie von kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Wir kennen uns alle persnlich, arbeiten zusammen und untersttzen uns wir sind ein Team!
Sie erwartet eine vielfltige Palette an Benefits, wie beispielsweise ein Employee Assistance Programme, die Option auf zustzliche freie Tage oder individuelle Weiterbildungsmglichkeiten.
Ihr Weg zu uns:
Bitte senden Sie im ersten Schritt Ihre vollstndigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des mglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen vorzugsweise ber unsere Homepage.
Sollten Sie Fragen zu Otsuka oder der Vakanz haben, wenden Sie sich gerne per E-Mail an Julia Hirsch. E-Mail: