Requirements: French
Company: Groupe Alliaserv
Region: Toulouse , Occitania
Et si vous rejoigniez une entreprise engage dans la transition nergtique et digitale ? &##Acteur majeur du service des Energies et de la Performance Energtique, le Groupe ALLIASERV dploie ses activits sur les trois grandes rgions du Sud de la France au travers de ses nombreuses filiales. Dans le cadre du dveloppement de sa Holding, ALLIASERV ouvre un nouveau poste de Gestionnaire de paie H/F Toulouse (31) Rattach(e) directement la Responsable des Ressources Humaines vous serez en charge de la gestion de la paye de diffrentes filiales du groupe. Gestion des entres et sorties des salaris : rdaction des contrats de travail, fiches de poste, dclaration aux diffrents organismes, tablissement des soldes de tout compte et documents de sortie &##Gestion administrative et sociale : traitement des relevs d''heures et des dossiers du personnel, suivi des variables de paie, gestion des absences, des congs pays, gestion des arrts maladie et accident du travail, ralisation des attestations de salaire, solde de tout compte, DSN, paiement des cotisations... Titulaire d''une formation Gestionnaire de paie Trs bonnes connaissances de la rglementation sociale Matrise des outils bureautiques et plus particulirement Excel La connaissance du logiciel SILAE serait apprcie. Vous tes une personne dynamique, motive et force de proposition qui pourra nous apporter son professionnalisme et nous accompagner dans la ralisation de nos interventions tout en conservant la satisfaction de nos clients Poste pourvoir en CDI Tickets restaurants -Une prime de vacances - CE avantageux sur vos achats et vos voyages -Une possibilit dvoluer tout au long de votre carrire grce notre organisme de formation ALLIASERV ACADEMY - 1 entretien physique avec un RH et/ou un manager oprationnel Alliaserv est un des leaders rgionaux des services en efficacit et maintenance nergtique . Son offre dans les travaux et la gestion multi technique, enrichie progressivement par des services de suivi digitaux en efficacit nergtique et de dveloppement dans les nergies renouvelables, lui permet dtre un interlocuteur privilgi de diffrents secteurs dans leur dmarche de transition cologique. &##