Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Interlaken , Canton of Bern
Aufgaben
- Personalberatung und Personaladministration im gesamten HR-Life-Cycle
- Lohnverarbeitung inkl. Jahresendarbeiten
- Absenzenmanagement
- Sozialversicherungen
- Verantwortlich fr das Zeiterfassungssystem
- Budgetierung und Stellenplancontrolling, Statistiken
- Organisation von Personalanlssen
- Berufsbildungsverantwortung (Ausbildungsprogramm, Betreuung und Untersttzung der Praxisbildenden, Organisation von Schnuppertage, Rekrutierung, Betreuung etc.)
- Arbeitssicherheit
- Weiterentwicklung der Gemeindeerlasse im Personalwesen
- Fhrung der Sachbearbeiterin Human Resources (50 %)
Profil
- Grundausbildung im kaufmnnischen Bereich mit umfassender Weiterbildung im Bereich Human Resources (Stufe Fachausweis oder vergleichbar)
- Umfangreiche praktische Erfahrung im Bereich Human Resources
- Erfahrung in der Branche "ffentliche Verwaltung" und Abacus von Vorteil
- Kommunikationsfhigkeit, Einfhlungsvermgen, hohe Sozialkompetenz
- Selbststndigkeit, Organisationsfhigkeit, Durchsetzungsvermgen
Unser Angebot
- Anstellung nach kantonalen Richtlinien
- Sozialleistungen ber dem Obligatorium
- Jahresarbeitszeit
- Frderung und Entwicklungsmglichkeiten
- Freier Tag am Geburtstag
- Jhrliche Personalanlsse
Stellenbeschrieb: Ausknfte: Brigitte Grossniklaus, Fachmandat Human Resources,
Bewerbung per Mail (max. 10 MB) an:
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