Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2300 collaborateurs sont rpartis dans 25 pays.Notre mission est d''accompagner nos clients chaque tape de leur transformation digitale RH grce une offre de services complte.Advise to Run ! HR Path, Global Leader in HR solutionsADVISE : Nous accompagnons nos clients dans la transformation de leur fonction RH, travers une redfinition de leur organisation RH et de leur digitalisation SIRHIMPLEMENT : Partenaire des principaux diteurs du march, nous mettons en place et intgrons des solutions SIRH (Saa S ou On Premise) pour nos clientsRUN : Grce notre expertise paie globale, nous proposons nos clients d''externaliser certains de leurs processus RH, en particulier la paieNotre dernire leve de fonds de 500 millions d''euros vise acclrer notre croissance et notre expansion internationale, avec l''objectif de doubler notre chiffre d''affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines.VOS MISSIONSEn tant que Workday LMS Lead Consultant, vos missions seront les suivantes :Animation du projet d''implmentation avec le clientRalisation des ateliers de designConfiguration complexeManagement de consultants juniorsPilotage des Changes RequestRemonte des lments au chef de projetParticipation aux avant-venteRle de people manager selon le profilVOTRE PROFILVous justifiez d''une exprience significative d''au moins 4 ans sur Workday et en particuliers sur les modules LMSUne matrise technique et fonctionnelle de loutil Workday est indispensableUne maitrise de la langue franaise et anglaise est indispensableRmunration : en fonction de lexprienceStructur(e) et dot(e) de fortes comptences en communication crite et orale vous tes un rsolveur de problmes avec un tat d''esprit ouvert, entrepreneurial et proactifCE QUE NOUS OFFRONSUn environnement de travail stimulant au cur dune culture entrepreneuriale et internationaleUne transversalit de nos activits, qui encourage la collaboration en quipe et l''excellenceDe nombreuses opportunits d''volution (mobilit horizontale, verticale, internationale)Des volutions salariales annuelles valorisant la performanceDe multiples possibilits de formation (universit interne, certifications)Certifis Happy at Work, nous offrons un bon quilibre de vie avec des possibilits de tltravailUne ambiance de travail conviviale (activits d''quipes trimestrielles, sminaire annuel)A bientt chez HR Path !