Requirements: French
Company: Habitat et Humanisme Soin
Region: Lyon , Auverge-Rhne-Alpes
Cre au dbut des annes 2000, lassociation Habitat et Humanisme Soin anime un rseau dtablissements daccueil et de soins de personnes ges fragilises ou dpendantes, faibles ressources. Ce rseau se compose de 40 EHPAD et 4 SSIAD, prsents dans prs de 20 dpartements en France.
Nous recrutons un(e) Cadre de Sant en CDD temps plein pour lEHPAD Saint Charles situ Lyon 1 (69).
Vous aimez le contact, les relations humaines ?
Vous souhaitez intgrer une filire davenir dans un secteur en plein dveloppement, mais au sein dune quipe taille humaine ?
Vous avez envie dtre utile et de vous engager pour les plus fragiles ?
Rejoignez Habitat & Humanisme Soin pour un emploi utile, qui a du sens et solidaire !
Descriptif du poste
Au sein de la structure, sous la responsabilit du directeur.trice, le (la) cadre de sant assure la cohrence des pratiques et des postures de lquipe soignante afin damliorer ou de prserver le bien-tre des rsidents et des quipes qui les accompagnent. Il/Elle supervise la bonne prise en soins des rsidents, favorise autant que possible leur autonomie et le respect de leur choix.
Les missions :
Mise en uvre et organisation dun projet mdical :
- laborer un projet paramdical, dans le cadre du projet de soins pour le service, en cohrence avec le projet de service ou dtablissement.
- tablir les objectifs du service en lien avec lquipe de direction.
- Organiser le sjour des patients et leur projet de soins.
Animation et encadrement des quipes :
- Sassurer du bon fonctionnement du service.
- Assurer la gestion des quipes au quotidien : temps de travail, absences, priodes de repos et congs dans le respect de la lgislation et intgrer les donnes dans les outils de gestion des temps.
- Transmettre linformation entre la direction des soins et les quipes.
Organisation des actes de soins et paramdicaux, gestion, et planification de lactivit :
- Organiser le travail au sein de lquipe : analyser les besoins du service, programmer les activits hebdomadaires et journalires.
- Transmettre les prescriptions mdicales aux quipes et superviser les transmissions.
- Veiller la mise en place et la bonne tenue du dossier de soins.
- Participer le cas chant au dveloppement de nouveaux outils de gestion et de soins des patients.
- Grer un budget pour les achats de matriels courants.
Contrle et valuation de la qualit des activits du service :
- Contrler la qualit des activits de soins et paramdicales du service.
- Garantir la scurit des patients dans le cadre des activits de soins.
- Veiller au respect des protocoles dhygine et de scurit.
- Favoriser lamlioration continue de la qualit dans le service : droits et information du patient, organisation de la prise en charge des patients, amlioration des pratiques professionnelles, surveillance et prvention des risques infectieux, vigilance sanitaire, individualisation des soins, etc.
- Formation, dveloppement et transfert des comptences
- valuer les comptences des quipes.
- Participer lintgration et lencadrement des nouveaux personnels et stagiaires.
- Identifier les besoins de formation des personnels et participer leur formation en adquation avec le projet de soins.
- Adapter les pratiques professionnelles au projet mdical dtablissement.
- Dvelopper une veille sur son activit et/ou son domaine dexpertise afin dassurer lvolution de ses comptences.
- Coordination des activits avec les autres services :
- Coordonner les activits et les projets paramdicaux en collaboration avec le responsable mdical.
- Grer les plannings des personnels en liaison ventuelle avec ceux des autres services paramdicaux.
- Participer aux runions de service et de coordination des soins.
Cette liste est non exhaustive et pourra tre amene voluer.
Profil :
Vous avez obtenu une licence professionnelle, un diplme d''une cole des cadres ou un Master II spcialis dans le domaine de la sant et du mdico-social, en complment de votre diplme dIDE.
Dynamique, avec le sens des relations, vous tes reconnu(e) et apprci(e) pour vos capacits piloter et animer une quipe, grer des projets et prendre des initiatives.
Votre expertise s''tend la matrise des outils informatiques tels qu''Excel et Word, la conduite de runions, la gestion des conflits, l''utilisation de diffrentes techniques de communication, la dtermination des priorits, la mobilisation des comptences, la motivation d''quipe, ainsi qu'' la coordination des activits.
En outre, vous possdez les qualits requises