Requirements: French
Company: IFAE
Region: Paris , le-de-France
LIFAE RH un mtier, une formation, un emploi
LIFAE RH est spcialis dans les formations diplmantes reconnues par ltat, en alternance de BAC+2 BAC+5 en Ressources Humaines
Notre entreprise partenaire recrute un Assistant Formation RH H/F en alternance pour la rentre de septembre 2025.
MISSIONS
- Assure la gestion administrative des actions de formation : inscriptions, convocations, feuilles dmargement et attestations de prsence.
- Organise la logistique des sessions de formation : rservation de salles, coordination avec les formateurs et envoi des supports pdagogiques.
- Participe au suivi du plan de dveloppement des comptences en mettant jour les outils de suivi et en prparant les reportings.
- change avec les organismes de formation pour obtenir des devis, tablir des conventions et suivre les prestations.
- Contribue au montage des dossiers de financement auprs des OPCO et veille au respect des dlais.
- Appuie les quipes RH dans le recueil et lanalyse des besoins en formation des collaborateurs.
PROFIL
- Vous recherchez une alternance dans le cadre d''une formation de niveau Bac+2
- Vous tes dynamique, persuasif, curieux et lcoute
- Vous avez une bonne aisance relationnelle et rdactionnelle
- Vous tes laise avec les outils digitaux (LinkedIn, Indeed, CRM RH)
AVANTAGES ENTREPRISE
- Deux jours de tltravail par semaine
- Prise en charge 100 % des frais de transport
- Accs au Comit Social et conomique (CSE)
AVANTAGES COLE
- Un campus de 3000m moderne quip despaces de dtente, de babyfoot et dune salle de restauration
- Une formation dispense par des professionnels expriments et toujours en activit dans leur domaine dexpertise
- Un accompagnement personnalis pour faciliter votre recherche dalternance (coaching, job dating)
LIFAE vous ouvre les portes dune formation de qualit et dune exprience professionnelle stimulante.
Saisissez lopportunit, postulez ds aujourdhui !
Formation finance dans le cadre dun contrat de travail en alternance selon les rgles lgales de prises en charge OPCO (NPEC France comptences) avec possible reste charge employeur.