Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane,
RICERCA , per importante realtà del territorio, un/a
BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
La risorsa che stiamo selezionando, in collaborazione con tutte le aree aziendali quali logistica, produzione e contabilità, verrà inserita nel team commerciale/acquisti dove supporterà il responsabile in tutte le attività di back office dellordine e della sua spedizione.
I compiti assegnati saranno i seguenti:
Il profilo ideale ha maturato pregressa esperienza lavorativa di almeno 2 anni in ruolo analogo (customer service e supply chain), ed idealmente in contesti strutturati, presenta spiccate capacità relazionali, analitiche ed una forte attitudine commerciale. Saranno tenuti in considerazione candidati/e proattivi e dinamici, portati a gestire in autonomia le attività di propria responsabilità e disposti ad affrontare carichi di lavoro consistenti.
Requisiti:
Contratto:
Somministrazione iniziale e successiva possibilità di assunzione diretta in azienda
Ral:
28/30 K
Orario di lavoro:
full time
Zona di lavoro:
Casale Monferrato (AL)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
Lofferta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere linformativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo