Requirements: French
Company: Ria Money Transfer
Region: Gennevilliers , le-de-France
Ria Money Transfer, une division du groupe Euronet Worldwide, Inc, propose des services financiers innovants, notamment des transferts d''argent rapides, scuriss et abordables des millions de clients travers le monde, ainsi que des services de changes, offrant une exprience omnicanale fiable.A PROPOS DU POSTEDans le cadre dun remplacement pour cong maternit, nous recrutons un(e) Charg(e) RH pour un CDD d''au moins 5 mois ayant pour mission de mettre en uvre la politique RH pour nos entits de Belgique et des Pays-Bas (BENELUX) depuis notre bureau Paris. Au sein dune quipe de 4 personnes, vous serez amen :Gestion du personnel : rdiger les contrats/avenants, grer les absences (congs, arrts maladie), mettre jour les SIRH, rpondre aux questions des managers et des salarisPaie : collecter et saisir les lments variables de paieRecrutement : grer les recrutements de profils administratifs, commerciaux et retail, suivre les intgrationsFormation : dployer le plan de formationProcess RH groupe : participer aux runions RH Europe, prendre en charge les sujets concernant le BENELUX avec l''quipe RH...Sant et Scurit : mettre jour les documents dvaluation des risques (RI&E) de nos bureaux aux Pays-Bas et en Belgique, suivre l''avancement du plan d''action annuel HSE pour les agences.Le poste peut ventuellement ncessiter quelques dplacements Bruxelles et/ou Amsterdam.PROFIL RECHERCHEFormation en Ressources Humaines ou en Droit ou en Gestion ;Exprience de 2 ans minimum dans une fonction RH oprationnelle : gestion administrative du personnel (feuilles de temps, contrat, saisie des lments variables de paie) et recrutement.Rigueur, proactivit, sens de lorganisation et aisance relationnelle sont essentiels pour russir sur le poste ;Anglais courant requis.CONTRAT & AVANTAGESLe poste est pourvoir en CDD pour au moins 5 mois (voire plus) et est en forfait jours. Notre sige est situ Gennevilliers (92), mtro Gabriel Pri (M13). Un parking est disponible. Vous bnficierez dun parcours d''intgration pour russir votre prise de poste et dun suivi individualis pendant les premiers mois.Nous offrons de nombreux avantages sociaux : jours de repos supplmentaires, mutuelle, prvoyance, tickets restaurant (10/jour travaill), Passe Navigo, participation, chques vacances, chques cadeauxEn qualit demployeur engag, Ria a conscience que sa force rside dans la diversit de ses collaborateurs. Avec plus de 30 nationalits reprsentes au sein de notre effectif, nous sommes fiers de promouvoir lintgration et lgalit des chances. Toutes nos offres d''emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.