Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Winterthur , Zurich
Deine Aufgaben
- Du planst und bespielst die Social-Media-Kanle der fenaco und des Fachmagazins UFA-Revue auf Deutsch und Franzsisch als Teil des Newsflow-Teams
- Du entwickelst die Social-Media-Strategie der fenaco und der UFA-Revue kontinuierlich weiter und setzt sie um
- Du sprst spannende Geschichten im Unternehmen selber auf und setzt sie gekonnt auf unseren Social-Media-Kanlen in Szene
- Du verantwortest das Community Management und das Social Media Monitoring (Adhook, Meltwater Social Listening)
- Du entwickelst das Kompetenznetzwerk fr Social Media innerhalb der fenaco weiter und frderst die Social-Media-Kompetenz unserer Mitarbeitenden
- Du arbeitest bei spannenden Kommunikationsprojekten mit und bernimmst je nach Eignung den Lead (z. B. Company Challenge, Innovation Days oder Farming Days im Verkehrshaus Luzern)
Dein Profil
- Aus- oder Weiterbildung im Bereich Kommunikation, Journalismus oder Social Media
- Berufliche Erfahrung im Bereich Social Media und fundiertes Wissen ber aktuelle Entwicklungen in diesem Bereich
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Franzsisch, idealerweise bist du bilingue
- Ausgeprgtes Gespr fr engagierende Posts und Geschichten
- Interesse fr Landwirtschaft und Ernhrung
- Neugierige und engagierte Persnlichkeit mit Teamgeist und Hands-on-Mentalitt
Das bieten wir dir
- Spannende Geschichten, viel Eigenverantwortung und grosser Gestaltungsspielraum
- Attraktiver und zentral gelegener Arbeitsplatz in Winterthur (ZH) oder Puidoux (VD)
- Ein lssiges, hilfsbereites Team auf beiden Seiten des Rstigrabens
- Zeitgemsse Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmglichkeiten und hervorragende Sozialleistungen
- Mglichkeit zu Homeoffice
Dein Kontakt
Du suchst eine spannende Herausforderung in einem genossenschaftlich gefhrten sehr vielseitigen Unternehmen? Dann freuen wir uns auf deine aussagekrftige Online-Bewerbung!
Weitere Ausknfte zum Unternehmen / zur Stelle erteilt dir gerne Samuel Eckstein, Leiter Public Relations unter
Bei Fragen zum Profil, den Anstellungsbedingungen oder zum Bewerbungsprozess hilft dir Matthias Ender, Leiter HR Region Ostschweiz untergerne.
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