Requirements: Dutch
Company: Bonusan
Region: Numansdorp , South Holland
Bij Bonusan werken we samen aan n doel: de gezondheid van zoveel mogelijk mensen verbeteren. Dit doen we met persoonlijk advies, het delen van kennis en het ontwikkelen van supplementen die ons lichaam begrijpt. Wil jij bijdragen aan het verder bouwen van een sterke community en ons merk tot leven brengen op social media? Lees dan verder! Wat ga je doen? Bij Bonusan geloven we in de kracht van verbinding. Als Community Manager speel jij een sleutelrol in het opbouwen, versterken en laten groeien van onze (digitale) community. Je creert inspirerende content, zet creatieve campagnes op en bouwt actief aan onze (inter)nationale community van professionals en consumenten. Met jouw oog voor design en gevoel voor tone of voice breng je onze merkwaarden tot leven - passend binnen de kaders van de claimwetgeving. Je weet hoe je beeld en verhaal inzet om mensen te verbinden, en vertaalt ideen zelfstandig naar concrete acties met impact. Jouw taken en verantwoordelijkheden zijn onder andere : Ontwikkelen en uitvoeren van de brand (social) media strategie in samenwerking met lokale/channel teams en de marketing community. Opzetten van socialmedia campagnes en beheren van budgetten voor optimale inzet en merkbetrokkenheid. Cordineren van (hoogwaardige) beeld- en video content en analyseren van KPIs voor continue verbetering. Blijven inspelen op trends ten behoeve van innovatie. Samenwerken met verschillende teams binnen de organisatie voor het afstemmen van socialmedia-initiatieven. Reageren op vragen/opmerkingen van klanten waarbij je nauw samenwerkt met het klantenservice team. Organiseren van en deelnemen aan community events en netwerken met klanten, professionals en media. Waar ga je werken Bonusan B.V. is al meer dan 50 jaar specialist in hoogwaardige voedingssupplementen. Vanuit onze fabriek en kantoor in Numansdorp en Alicante verspreiden we niet alleen producten, maar ook kennis via onze eigen Natura Foundation. Sinds 2023 werken we samen met BD-Capital om verder te groeien, zonder onze hoge kwaliteitsstandaard n persoonlijke aanpak uit het oog te verliezen. Onze kernwaarden? Samen, persoonlijk, energie, eigenaarschap en leren en die zie je terug op de werkvloer. Whats in it for you? Een dynamische rol binnen een hechte en ambitieuze organisatie met korte lijnen en groeipotentieel: Salaris tussen 3.000 4.000 (op basis van fulltime, afhankelijk van ervaring) 30 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur)