Requirements: Dutch
Company: Page Personnel
Region: Antwerp , Flanders
Wij zijn een toonaangevend advocatenkantoor, beroemdom onze topkwaliteit juridische dienstverlening en klantgerichteaanpak. Ons team van experts pakt de meest complexe zaken aan inverschillende rechtsgebieden - altijd met professionaliteit,integriteit en teamwork. We bieden een moderne, internationalewerkomgeving en als flexibele werkgever zorgen we ervoor dat werken priv in balans blijven. Kom jij het verschil maken? HRGeneralist - Centrum Antwerpen Functieomschrijving Als HR Genralistben je verantwoordelijk voor: - Je ontwikkelt en roltHR-strategien uit die perfect aansluiten bij onze ambities alskantoor. - Je bent een sparringpartner voor het management,teamverantwoordelijken en medewerkers bij alle HR-vraagstukken. -Je cordineert het volledige wervings- en selectieproces - vaneerste kennismaking tot de handtekening. - Je ondersteuntinitiatieven rond talentontwikkeling en zorgt mee voor eendoordachte opvolgingsplanning. - Je duikt in HR-data, haalt ertrends uit en vertaalt die naar concrete actiepunten. - Je bentverantwoordelijk voor ons performance management: vanevaluatiesystemen tot individuele ontwikkeltrajecten. - Je werktnauw samen met de ondersteunende teams binnen ons kantoor en zorgtervoor dat zij optimaal functioneren. Profiel Als HR Generalistbeschik je over volgend profiel: - Een bachelor- of masterdiplomain HRM, Bedrijfskunde of iets gelijkaardigs. - Minstens 3 jaarervaring in een gelijkaardige functie. - Je spreekt vlotNederlands, maar ook Frans en Engels schrikken jou niet af. - Jebent communicatief sterk, empathisch n weet mensen mee te krijgen.- Je hebt een hands-on mentaliteit en houdt van aanpakken. -Analytisch inzicht en een oplossingsgerichte aanpak zijn jouwtweede natuur. - Je kent de arbeidswetgeving en HR-best practicesals je broekzak. - Ervaring met HR-tools en systemen? Zeker weten!Aanbod - Een uitdagende en verantwoordelijke functie in eenprestigieus advocatenkantoor - Werken in een professionele, jongeen collegiale omgeving - Marktconform salaris en aantrekkelijkesecundaire arbeidsvoorwaarden - Ruimte voor persoonlijke enprofessionele ontwikkeling - De kans om te werken mettoonaangevende juridische experts - Vast contract na eensuccesvolle interimperiode - Glijdende uren + 28 vakantiedagenflexibel in te zetten