Requirements: French
Company: Groupe Rossel
Region: Vilvoorde , Flanders
KONTNUest une socit ayant dvelopp une application spcialise dans la mise en relation de crateurs de contenu avec des commerces locaux tels que les restaurants, les magasins et les centres de loisirs. Notre plateforme digitale simplifie le processus de collaboration entre crateurs et commerants, tout en offrant des solutions mesurables de marketing d'influence.
Le rle du responsable marketing acquisition chez Kontnu consiste dvelopper et excuter des stratgies d'acquisition efficaces pour attirer de nouveaux utilisateurs et clients sur notre plateforme SaaS. Ce rle est cl pour stimuler la croissance de notre base dutilisateurs en mettant en place des campagnes marketing pertinentes et fort impact.
MISSIONS PRINCIPALES
Stratgie d'acquisition
- Dfinir et excuter une stratgie d'acquisition de clients B2B pour kontnu, avec un focus sur lacquisition de commerants (restaurants, magasins, centres de loisirs).
- laborer des campagnes multi-canaux (SEO, SEM, social ads, email marketing, content marketing, partnerships) visant augmenter les inscriptions sur la plateforme.
- Suivre et analyser les performances des campagnes pour ajuster les tactiques en temps rel et maximiser le ROI.
Gestion des campagnes digitales
- Planifier, excuter et optimiser des campagnes publicitaires sur des canaux payants comme Google Ads, Facebook Ads, Ads, etc.
- Superviser loptimisation des pages d'atterrissage et des entonnoirs de conversion pour garantir des taux de conversion levs.
- Crer des stratgies de remarketing pour rengager les utilisateurs intresss mais non convertis.
Content Marketing & SEO
- laborer et mettre en uvre une stratgie de content marketing pour gnrer du trafic organique.
- Optimiser le contenu existant pour le SEO et superviser la cration de nouveaux contenus (blogs, tudes de cas, webinars, etc.) qui attirent et duquent les prospects sur l'utilisation de kontnu.
Analyse de la performance et reporting
- Suivre les KPIs d'acquisition tels que le cot d'acquisition client (CAC), le taux de conversion, la valeur vie du client (LTV) et d'autres mtriques cls pour valuer l'efficacit des campagnes.
- Fournir des rapports rguliers sur la performance des campagnes et proposer des recommandations pour amliorer les rsultats.
Exprience utilisateur & Optimisation du funnel
- Collaborer avec les quipes produit et design pour amliorer l'exprience utilisateur et optimiser le parcours d'acquisition sur la plateforme.
- Mener des tests A/B pour valider les hypothses et optimiser les pages de destination, les messages et les CTA.
Veille concurrentielle et tendances du march
- Effectuer une veille continue sur les tendances de lacquisition, les meilleures pratiques dans lindustrie SaaS et les actions des concurrents pour ajuster les stratgies marketing de manire proactive.
PROFIL RECHERCH
Comptences cls
- Excellente matrise de la communication crite et orale enfranais et nerlandais.
- Expertise en acquisition digitale avec une exprience significative dans le marketing pour des entreprises SaaS.
- Solide exprience dans la gestion de campagnes payantes (Google Ads, Facebook, ) et dans la gestion de SEO/SEM.
- Connaissance approfondie des outils danalyse de donnes (Google Analytics, HubSpot, SEMrush, etc.).
- Matrise de l'optimisation des conversions et de la gestion du funnel de vente.
- Exprience dans la gestion de contenu et la stratgie de content marketing.
Exprience et formation
- Minimum 2 ans dexprience dans le marketing dacquisition, de prfrence dans un environnement SaaS ou technologique.
- Diplme en marketing, communication, ou domaine similaire est un plus.
- Une exprience dans la gestion de projets complexes et dquipe est un atout.
Comptences interpersonnelles
- Capacit analyser des donnes complexes et en tirer des conclusions pour ajuster les stratgies.
- Esprit analytique avec une forte orientation vers les rsultats.
- Excellente capacit de communication et de collaboration avec les quipes produit, design et sales.
- Autonomie, crativit et capacit tester de nouvelles approches.
Personnalit
- Dynamique, passionn(e) par les technologies et lacquisition digitale.
- Curieux(se), toujours l'afft des nouvell