Requirements: Italian
Company: JR Italy
Region: Brescia , Lombardy
La risorsa sar inserita presso lazienda cliente ubicata a Ponte San Pietro.Cosa OffriamoContratto iniziale in somministrazione fino ad agosto, con possibilit di rinnovo in base al carico di lavoro. CCNL PELLI E CUOIO al 2 - 3 livello, con uno stipendio lordo mensile tra 1.757,29 e 1.851,70 . Orario: da luned a venerd, dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30. Possibilit di usufruire della mensa.Data di inizio prevista: 30/05/2025.Descrizione del ruoloLa risorsa sar ubicata all''interno dell''ufficio logistico e si occuper di: inserimento ordini nel portale dei clienti, generazione di documenti di trasporto.RequisitiBuon utilizzo del PC e velocit nell''inserimento dati.Buona conoscenza della lingua inglese scritta, poich i portali sono in inglese.Disponibilit immediata.N. Posizioni: 1.Descrizione dell''Azienda ClienteAzienda italiana specializzata nella produzione di articoli in pelle di alta qualit, rinomata per l''eccellenza artigianale e la ricerca dei migliori materiali. Offre una vasta gamma di prodotti, tra cui giacche, cinture, borse e altri accessori in pelle per uomini e donne. La filosofia aziendale si basa sulla creazione di pezzi unici che uniscono stile e durata, riflettendo la personalit di chi li indossa.Ambiente di lavoroL''azienda si distingue anche per l''attenzione al benessere dei lavoratori, offrendo un ambiente di lavoro sicuro e stimolante.Informazioni sull''AgenziaAxL - Agenzia per il Lavoro, fondata nel 2004, con oltre 30 filiali in Italia, offre servizi di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, partecipa al programma WHP e fa parte del Groupe Adquat. Il supporto dei recruiter continua anche durante tutta la collaborazione con l''azienda.Come candidarsiInvia subito la tua candidatura. L''offerta rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunit (D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198). Per info sul trattamento dei dati personali, consulta: questa pagina.#J-18808-Ljbffr