Japonal no es una agencia de viajes ms. Somos un equipo de jvenes que teletrabaja y que ayuda a cientos de viajeros a descubrir Japn y Corea con viajes 100% personalizados. Empezamos como un pequeo proyecto y en tan slo 2 aos hemos crecido de 1 a 30 en el equipo, con una facturacin superior a los 5 millones de euros y ms de 1.000 clientes viajando al ao con nosotros. Recientemente reconocidos por ENISA como Startup o empresa emergente.
En Japonal creemos en un ambiente de trabajo flexible, positivo y colaborativo. Un sitio donde intercambiar ideas, crecer y disfrutar mientras enseamos el Japn que conocemos de nuestras aventuras por esas tierras. El ao pasado tuvimos sesiones de team building, fam trips, cenas o hasta una gala virtual de Navidad. Y esto es solo el principio. Queremos cambiar la forma en que se trabaja y en la que se ayudan a los clientes.
Y ahora? Ahora queremos pasar al siguiente nivel, queremos ir un paso ms all y revolucionar el sector turismo a Japn expandiendo a nuevos mercados ms all de Espaa y Latinoamrica. Pero para eso necesitamos estructurar mejor la empresa, atraer talento y crecer desde una base slida que permita la escalabilidad y expansin. Te apuntas?
Qu hars?
Definirs KPIs, embudos y dashboards que ayuden al equipo a crecer.
Crears el playbook de ventas desde cero: procesos, rutinas, pitch, cierres,...
Diagnosticars puntos de mejora en el funnel y propondrs acciones para mejorar tasa de conversin y ticket medio.
Liderars al equipo de agentes y ayudars a formar a las nuevas incorporaciones.
Disears un onboarding que acelere el aprendizaje de los nuevos agentes.
Escalars herramientas (Hubspot, automatizaciones, rutinas de seguimiento) para que el sistema funcione con 11 o con 50 personas.
Colaborars con marketing, reservas, finanzas y direccin para alinear el crecimiento de forma transversal.
Este rol es para ti si...
Ya has montado (o reestructurado) un equipo comercial en un entorno B2C digital.
Tienes experiencia con Hubspot, ventas B2C y liderazgo de equipos comerciales.
Has trabajado en entornos startup o scale-up, con mentalidad de prueba y mejora continua.
Te sientes cmodo tanto definiendo una estrategia como metindote en el barro para formar al equipo si hace falta.
Lideras con empata, firmeza y sentido comn. Te gusta formar, motivar y ayudar a otros a mejorar, sin necesidad de controlar.
Te interesa la cultura japonesa o coreana, o te atrae formar parte de un proyecto que conecta viajes, tecnologa y experiencia personalizada.
Importante: no buscamos nicamente un perfil operativo, sino tambin estratgico, con capacidad de trabajar de forma autnoma, tomar decisiones y liderar para poder pasar a ese siguiente nivel y expansin internacional.
Qu ofrecemos?
Trabajo 100% remoto, con libertad para disear y escalar el rea de ventas a tu manera.
Un reto de verdad. No queremos a alguien que mantenga lo que ya hay, sino que nos ayude a crecer de forma inteligente y estructurada.
Bonos/incentivos por rendimiento y crecimiento. Si Japonal crece, t creces con nosotros.
Un trabajo diferente: Aqu no encontrars jerarquas rgidas ni ideas limitadas; solo gente con ganas de crecer y crear algo nico.
Y mucho ms: Retribucin variable y flexible, team buildings, fam trips, formacin, eventos, ferias, y la posibilidad de crecer en un proyecto nico.
Si esto resuena contigo, escrbenos diciendo por qu te gustara unirte al proyecto y equipo. Te esperamos!