Requirements: French
Company: Viamedis
Region: Paris , le-de-France
Lentreprise Maillon essentiel du systme de sant enFrance, Viamedis accompagne les organismes complmentairesd''assurance maladie et les professionnels de sant grce sonexpertise du Tiers Payant. Depuis prs de 25 ans, Viamedis estattach aux valeurs de l''conomie Sociale et Solidaire. Aux ctsdes organismes complmentaires et des professionnels de sant, nouscontribuons fluidifier et simplifier le systme de soins.Descriptif du poste Travailler chez Viamedis, cest trecontributeur la russite dune socit ancre dans lconomiesociale et solidaire o votre crativit et vos prises dinitiativeseront valorises. Vous serez associ(e) un vritable projetdentreprise dans une socit la stratgie de dveloppementinnovante. Rejoignez-nous ! Missions Nous recherchons un Chef deProjet Informatique / Scrum Master(H/F) ayant une forte apptencepour les mthodologies Agiles, capable de piloter des projetscomplexes tout en accompagnant des quipes dans un contexte detransformation Agile. Ce rle hybride demande un leadership naturelpour fdrer les quipes et garantir la russite des projets, touten adoptant des pratiques Scrum ou Kanban adaptes aux besoins. 1.Leadership et accompagnement Agile - Mettre en place et adapter lesframeworks Agile (Scrum, Kanban, ou autres) en fonction des besoinsde lquipe et du projet. - Assurer le rle de Chef de projet etassurer une transition Agile des pratiques : animer les crmoniesAgile (daily stand-ups, sprint planning, rtrospectives, etc.). -Favoriser une culture de collaboration et damlioration continueau sein des quipes. - Favoriser une culture de collaboration etd''amlioration au sein de la DSI - Former et coacher les membres delquipe et les parties prenantes aux pratiques Agiles. 2. Gestionde projet - Planifier, piloter et suivre les projets informatiquesen termes de dlais, de budgets, de risques et de qualit. -Piloter les back-logs priorises par les Product-Owners. -Identifier et rsoudre les obstacles pouvant impacter la livraisondes projets. - Assurer la coordination entre les quipestechniques, mtiers, et partenaires externes. - Communiquerefficacement avec les parties prenantes, en prparant des rapportsdavancement clairs et concis. 3. Pilotage d''quipe - Fdrer etmotiver les quipes autour des objectifs du projet. - Tracter lesquipes pour garantir lengagement et le respect des deadlines. -Jouer un rle dintermdiaire entre les diffrents dpartements dela DSI pour assurer une vision partage des priorits. - Identifierles besoins en comptences et organiser les plans de formation avecles responsables dactivit. 4. Contribution la transformationAgile - Participer activement la transition de lorganisationvers un mode de fonctionnement Agile. - Dfinir des indicateurs deperformance et les utiliser pour mesurer la progression Agile(velocity, lead time, burn-down chart). - Accompagner les autrespilotes de projets Scrums Masters et Chefs de projets dans leurmaturit Agile. - Accompagner les sponsors et dcideurs dans leurrle au sein des projets Agiles. Profil souhait - Diplme eninformatique, gestion de projet ou quivalent. - CertificationScrum Master (CSM, PSM) requise. - Certification PMP ou quivalentest un plus. - Formation SAFe ou en coaching Agile est un atout. -Matrise du franais (crit et oral). - Bonne connaissance delanglais professionnel. - Dplacements en Bulgarie prvoirComptences techniques et mthodologiques - Solide exprience dansla gestion de projets informatiques (5 ans minimum). - Matrise desmthodologies Agiles (Scrum, Kanban, SAFe est un plus). -Connaissance des outils Agile : JIRA, Trello, Azure DevOps ouquivalents. - Bonne comprhension des technologies informatiqueset des cycles de dveloppement logiciel. - Capacit grer desprojets hybrides (Agile et Waterfall). Qualits personnelles etsavoir tre Comptences relationnelles et leadership - Leadershipnaturel, capacit mobiliser et motiver les quipes. - Excellentescomptences en communication (orale et crite). - Diplomatie etcapacit grer des situations de conflit. - Fort esprit danalyseet de synthse. - Orientation rsultats et capacit prendre desdcisions dans des environnements complexes. - Rsilience.Avantages du poste - Opportunit de jouer un rle cl dans unetransformation Agile. - Travail en collaboration avec des quipespluridisciplinaires et innovantes. - Environnement stimulant avecdes projets varis et complexes.