Requirements: Italian
Company: Anton Paar TriTec SA
Region: Metropolitan City of Turin , Piedmont
Anton Paar sviluppa, produce e distribuisce strumenti di laboratorio ad alta precisione e fornisce soluzioni di automazione e robotica su misura.Il Marketing Manager, riportando direttamente al General Manager, contribuisce a promuovere le vendite eseguendo strategie di marketing allineate agli obiettivi commerciali e di vendita.Responsabilit:Sviluppare e implementare piani di marketing locali mirati a fornire un adeguato supporto alle vendite, incentrati sull''aumento dei ricavi e sull''espansione del mercato italiano;Supportare i Sales Team con analisi di marketing, dei competitor e mappature del mercato target;Elaborazione dei lead di marketing per il successo delle promozioni di vendita e di servizio;Allineamenti periodici con il team di marketing globale dellHQ per il deployment delle iniziative;Preparazione e presentazione di report periodici al General Manager sulle analisi commerciali e di business development;Coordinamento di una risorsa;Requisiti:Laurea triennale/magistrale in ambito economico (economia, amministrazione aziendale o similari);5 anni di esperienza nel marketing B2B, nello sviluppo commerciale o nella promozione delle vendite;Spiccate capacit analitiche e organizzative;Ottime capacit di relazione con il cliente e con il management locale (General Manager, Sales, Service);Comprensione e monitoraggio degli strumenti di digital marketing online ed esperienza diretta in Google Ads;Spiccate capacit linguistiche sia scritte che orali per l''inglese e l''italiano;Livello minimo di conoscenza della lingua inglese: B2;Preferibile conoscenza di SAP/CRM;Sar oggetto di valutazione preferenziale unesperienza pregressa in contesti di filiali di multinazionali o filiali commerciali.Offriamo:Gruppo multinazionale con tradizione centenaria, solido ed in continua espansione;Un ambiente di lavoro orientato ai valori che favorisce una cooperazione solidale tra i colleghi e, allo stesso tempo, offre spazio per il coinvolgimento, la dedizione e la responsabilit individuale;Formazione individuale e on-boarding;Sviluppo professionale e personale;Assunzione diretta;Piano di Welfare;Assicurazione sanitaria;Lo stipendio sar commisurato in base allesperienza e background del candidato;Il lavoro si svolger in presenza presso la sede della societ a Rivoli (TO).#J-18808-Ljbffr