Requirements: Dutch
Company: Stib/Mivb
Region: Brussels , Brussels
De MIVB stelt meer dan 10.000 mensen tewerk in meerdan 300 verschillende beroepen! Wist je dat we een van de weinigeopenbare vervoersmaatschappijen ter wereld zijn die zowel betrokkenzijn bij het ontwerp en de bouw als bij de planning en deexploitatie van haar netwerk? Daarom hebben we zoveel verschillendebanen en carriremogelijkheden. De digitalisering van onzeactiviteiten, de modernisering van de metro, de uitbreiding van hettramnet en de bouw van nieuwe remises zijn slechts enkelevoorbeelden van de boeiende projecten waarvoor de MIVB enthousiastemedewerkers zoekt. Reliability Manager Functieomschrijving Hoe zalje Brussel laten bewegen? Als Reliability Manager werk je voor deafdeling Maintenance Engineering binnen de Bus Business Unit (BUB).De BUB is de grootste operationele eenheid van de MIVB en teltbijna 3000 medewerkers. De BUB is een Unit in volle expansie en incontinue ontwikkeling. Het nieuwe busplan, de bouw van nieuwehypermoderne stelplaatsen, de modernisering van de vloot naarelektrisch (volledig elektrisch wagenpark tegen 2030), dedigitalisering en modernisering van onze IT-tools zijn slechtsenkele voorbeelden van de transformatie en uitdagingen binnen deBUB. Als Reliability Manager stel je de strategie voor voor debetrouwbaarheid van de assets en zorg je voor de uitvoering ervandoor de betrouwbaarheid, onderhoudbaarheid, beschikbaarheid,kwaliteit en veiligheid te verbeteren. Deze 5 gebieden wordenvoortdurend geoptimaliseerd, met name door de implementatie vaninstructies en methoden, prestatiebewaking en actieplannen opkorte/lange termijn om onze prestatiedoelen te bereiken. Je bentverantwoordelijk voor een team van Reliability Engineers enimplementatie technici (6 personen). Hoe zal je dag eruit zien? -Je ontwikkelt en implementeert de operationele asset lifecyclestrategie van BUB Technical in samenwerking met de Planning &Asset Manager . - Je stelt onderhoudsplannen voor en optimaliseertdeze in samenwerking met de belanghebbenden. - Je zorgt ervoor datalle onderhoudsprocessen correct worden gebruikt en nageleefd doorde garages door het opzetten en organiseren van follow-up metbehulp van procesbewaking. - Zorgen voor de inzet van een"Reliability Centered Maintenance" strategie om de betrouwbaarheidte bevorderen. - Ervoor zorgen dat onderhoudsplannen voortdurendworden geoptimaliseerd om de vereiste prestaties voor onzebedrijfsmiddelen te behalen. - Je zorgt voor een goede samenwerkingmet andere afdelingen (RST, Technical Engineering, ContractManagement, etc.). - Je zorgt voor een goede organisatie/planningvan de taken van het personeel (prioriteiten stellen, werkstructureren, problemen oplossen, organiseren, middelen beheren,enz.) Profiel - Je hebt een masterdiploma in een technischerichting en/of een bachelordiploma met ervaring op het gebied vanreliability (minimaal 5 jaar ervaring). - Je hebt goedeprojectmanagementvaardigheden en een goede kennis van de methodesen activiteiten die komen kijken bij het onderhoud en lifecyclemanagement van technische installaties. - Een eerste ervaring inteammanagement is een pluspunt. - Je hebt een goede beheersing vanMS Office en kennis van SAP is een troef. - Je persoonlijkekwaliteiten: systemische visie en analytische mindset,leiderschapskwaliteiten (motiveren, ondersteunen en coachen), goedeorganisatie- en prioriteringsvaardigheden, autonomie enverantwoordelijkheid, klantgerichtheid. - Je bent Nederlandstaligen/of Franstalig met kennis van de andere landstaal. Kennis van hetEngels is een pluspunt. Aanbod - Groepsverzekering -Maaltijdcheques - Smartphone - Laptop - Individuelehospitalisatieverzekering - Hospitalisatieverzekering voor familie- Parking - Eco Cheque - Aanvullend kinderbijslag - Thuiswerk - Eenbetekenisvol werk in een uitzonderlijke familiale sfeer waar weelkaar allemaal helpen. - Een goede balans tussen werk enprivleven, met flexibele werktijden en telewerken waar je functiedat toelaat, evenals 35 vakantiedagen per jaar. - Eenmobiliteitspakket (MOBIB-kaart voor MIVB, TEC, De Lijn voor jou enje gezin, Brupass, fietsvergoeding, 80% korting op jeNMBS-abonnement, jaarlijks abonnement op Villo en eenvoorkeurtarief voor Cambio-abonnementen). - Tal van extralegalevoordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering, extralegalekinderbijslag, bijdrage in de kosten van kinderopvang,bedrijfsrestaurant, sportfaciliteiten, kortingen bij verschillendeorganisaties en winkels). - Een rechtvaardig beloningsbeleid dat jeeen salaris biedt dat jouw vaardigheden en ervaring weerspiegelt. -De mogelijkheid om jezelf opnieuw uit te vinden tijdens je carriredankzij een sterk intern mobiliteitsbeleid. - Een ruime keuze aankwaliteitsvolle opleidingen die je helpen om je carrire verder teontwikkelen.