Requirements: French
Company: S3NS
Region: Paris , le-de-France
QUI ETES- VOUS ?
- Vous rvez dvoluer au sein dune structure en pleine croissance, taille humaine, dans un esprit start up, dynamique et bienveillant.
- Vous tes titulaire dune licence en Ressources Humaines, vous recherchez un contrat en alternance de 1 ou 2 ans dans le but dobtenir un Master 2 en Management des Ressources Humaines/ Droit Social
- Vous navez pas peur daller au contact des autres et faites preuve dun esprit collaboratif
- Vous tes rigoureux, disponible et lcoute, et tes intress(e) par les problmatiques RH lies au secteur du Cloud et de la Tech
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Rattach(e) au Responsable des Ressources Humaines S3NS, votre principale mission consiste renforcer lquipe Ressources Humaines dans ses diverses missions.
- Suivre les contrats, le dossier administratif des salaris et leur rattachement aux outils Groupe. Participer la gestion et au suivi du tltravail, des absences maladie, des congs pays et JRTT, des astreintes.
- Assurer un onboarding de qualit : dvelopper et amliorer le process actuel, organiser les plannings et les agendas, suivre les principales actions donboarding, harmoniser les prsentations.
- Participer la mise en uvre de la S3NS Academy :
- organisation et suivi des sessions de formation
- suivre les certifications Google
- Raliser ou participer tous les travaux lis lanticipation et la gestion des comptences
- Rdaction des fiches de postes
- Suivi des objectifs de dveloppement des comptences
- Plans de transfert de comptences en collaboration avec les managers et le RRH,
- Dployer lenqute de satisfaction Pulse Check S3NS, prparer les reporting associs, piloter les plans dactions associs.
- Analyser les principaux indicateurs RH et participer la ralisation des tableaux de bord RH et reporting Groupe.
- Participer activement la construction et lamlioration de la politique RH S3NS