Requirements: Italian
Company: Rec Energy
Region: Casalnuovo di Napoli , Campania
Data Analyst Settore Energia e GasSede: NapoliSettore: Energia Elettrica e GasEsperienza: 2-3 anniChi siamoSiamo una realt giovane e in crescita nel settore Energia e Gas, impegnata nella transizione energetica e nella trasformazione digitale. Allinterno del nostro team Data Management, i dati rappresentano un asset strategico, fondamentale per guidare le decisioni aziendali e migliorare lefficienza dei processi.Chi cerchiamoSiamo alla ricerca di un/una Data Analyst con 2-3 anni di esperienza, da inserire in un contesto stimolante e in continua evoluzione. Cerchiamo persone curiose, motivate e orientate al risultato, con una spiccata attitudine al lavoro di squadra e al miglioramento continuo.Responsabilit principaliAnalisi e interpretazione di dati provenienti da fonti eterogenee (CRM, sistemi di fatturazione, ecc.)Realizzazione di report, dashboard e analisi a supporto delle decisioni strategiche e operativeCollaborazione con i team interni (marketing, operation, prodotto) per lindividuazione di insight e opportunit di ottimizzazioneAttivit di data cleaning, validazione e trasformazione dei datiContributo attivo allevoluzione dei processi di Data Governance e Data QualityRequisitiLaurea in discipline STEM (Statistica, Informatica, Ingegneria, Matematica o equivalenti)Esperienza di 2-3 anni in ruolo analogoBuona conoscenza di SQL e di almeno uno tra Python, R o strumenti di Business Intelligence (es. Power BI, Tableau)Competenze avanzata nella suite Microsoft 365Capacit analitica, precisione e attenzione al dettaglioOttime capacit relazionali e predisposizione al lavoro in teamCosa offriamoInserimento in un team giovane, dinamico e orientato allinnovazionePercorso di crescita professionale con formazione continua e affiancamento da figure seniorProgetti concreti e impattanti in un settore strategicoAmbiente collaborativo, in cui ogni contributo contaRetribuzione adeguata alle competenze e all'esperienza.Lannuncio rivolto a personale ambosesso in riferimento al D. Lgs. 198/2006