Requirements: Italian
Company: agap2 Italia
Region: Milan , Lombardy
CHI SIAMO AGAP2 un gruppo europeo di consulenzaingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamoaperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continuacrescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con personeche condividano gli stessi valori della nostra societ: AMBIZIONE,SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in unarealt in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sonosempre al primo posto. IL TUO RUOLO: Per conto di unimportanterealt industriale operante a livello internazionale, siamo allaricerca di un Buyer Tecnico / Procurement Specialist da inserirenel team Acquisti. La figura avr la responsabilit di gestire lerelazioni con i fornitori strategici, garantirelapprovvigionamento di componenti tecnici a costi competitivi econtribuire allo sviluppo delle performance della catena difornitura. LE TUE RESPONSABILIT - Creare e aggiornare gli accordiquadro con i fornitori, ottimizzando costi totali, rischi e mix diprodotto. - Gestire i processi di qualifica dei fornitori secondole procedure aziendali. - Condurre attivit di sviluppo commercialee negoziazione. - Gestire le relazioni con i fornitori strategici,promuovendo partnership a lungo termine. - Monitorare e migliorarele performance dei fornitori in termini di qualit, tempi diconsegna e costi. - Analizzare dati e KPI per il monitoraggiocontinuo dei risultati rispetto agli obiettivi di procurement.REQUISITI RICHIESTI - Laurea in Ingegneria Meccanica, deiMateriali, Gestionale o discipline affini. - Esperienza pregressain ruoli simili nel settore industriale o impiantistico. - Ottimaconoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). - Competenzeanalitiche e padronanza nellanalisi di dati e reportistica. -Spiccate doti di comunicazione e negoziazione. - Proattivit,orientamento ai risultati, capacit di lavorare in teaminterfunzionali. COSA OFFRIAMO? - Contratto di lavoro a tempoindeterminato oppure tariffa giornaliera/oraria tramite P.IVA.; -Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; - Follow-upcostanti con il team HR e con il proprio Business Manager; - Unpiano di crescita professionale in un ambiente dinamico estimolante. THE WORLD NEEDS YOU AGAP2 un equal opportunitiesemployer: crediamo che tutte le forme di diversit siano fonte diarricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente dilavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare unvalore unico alla nostra realt. Pertanto, accogliamo candidaturesenza distinzione di et, genere, nazionalit, disabilit,orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamofede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorseappartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18della Legge 68/99. - I dati personali saranno trattati inconformit alle disposizioni contenute nel regolamento UE2016/679.